Оплачивается ли испытательный срок, если он пройдет не до конца?
Здравствуйте. Устроилась на работу в магазин продавцом-консультантом. Месяц - испытательный срок. Я прошла два дня неоплачиваемой стажировки и три смены отработала. Поняла, что не справляюсь, не мое. Хочу уволиться. Скажите, пожалуйста, сколько дней после того, как я скажу директору об увольнении, мне нужно будет ещё отработать? Будут ли оплачиваться проработанные мной смены? Прошу, если Вас не затруднит, ответить с указанием соответствующих статей ТК. Спасибо. Жду ответа. Лейсан.
, Лейсан, г. Уфа
Спасибо большое!
Разрешите уточнить. А что если трудовой договор не был заключен? Дело в том, что директор забрала мои документы (паспорт, ИНН, страховое свидетельство, Трудовую книжку) и тянула с оформлением, говорила, что так и не сходила в офис до сих пор. Получается, что зарплату за эти дни я не получу?
И в какой форме должно быть заявление об увольнении по собственному желанию?
Уважаемая Лейсан!
Из всего перечисленного директор имела право оставить у себя только трудовую книжку, а с остальных документов — снять копии. (Запомните это, пожалуйста, и при последующих трудоустройствах ни под каким предлогом не отдавайте оригиналы документов никому).
И такое может быть. Недобросовестных работодателей много, а работник всегда был самой незащищённой стороной трудового договора.
А в произвольной форме. Пишите так: «Директору… ФИО… от ФИО… Заявление. Прошу уволить меня по собственному желанию с такого -то числа. Трудовую книжку и расчёт за отработанное время прошу выдать в день увольнения. число, подпись». Напишите в двух экземплярах, на Вашем экземпляре пусть распишется, что получила.
Все свои документы под любым предлогом заберите немедленно!