Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Очередной отпуск вместо ученического

Через 2 недели защита диплома. Поняла что не справляюсь и с работой и учебой. Решила взять ученичнский отпуск. По месту учёбы дали справку вызов с 18 мая по 27 июня. Работодатель нехотя согласилась отпустить,я написала заявление на ученический с 3го июня по 27 июня. Вечером мне перезвонили и сказали что нужно переписать. Поставили перед фактом что оплатяттолько 10 ддней . написала с 4го по 13, остальные с 14 по 27 за свой счёт. Только поздно вечером поняла что меня мягко говоря обманули и я подписалась на очередной отпуск вместо ученического. Много раз она заставляла переписывать, чем запутала меня. Что мне делать в такой ситуации, не хочу терять дни очередного отпуска и сидеть за свой счёт, когда имею право но ученический с сохранением средней зп. Образование первое. И ещё момент, она сказала что отпускает но будет искать мне замену. Может ли она уволить меня, если нет нареканий ко мне как к работнику , если я одинокая мама, ребёнку 2,8

Показать полностью

03 июня 2015, 23:20, Эльвира Хакимова, г. Самара

Здравствуйте, Эльвира!

Что мне делать в такой ситуации, не хочу терять дни очередного отпуска и сидеть за свой счёт, когда имею право но ученический с сохранением средней зп. Образование первое.
Эльвира Хакимова

Напишите жалобу в трудовую инспекцию на действия работодателя.

И ещё момент, она сказала что отпускает но будет искать мне замену. Может ли она уволить меня, если нет нареканий ко мне как к работнику, если я одинокая мама, ребёнку 2,8
Эльвира Хакимова

Работника, находящегося в отпуске нельзя уволить это незаконно.

Вас не могут уволить, пока ребенку не исполнилось 3х лет в силу ст.261 ТК РФ.

Да и вообще это возможно только в случае нарушений с вашей стороны.

Желаю удачи!

04 июня 2015, 12:12

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Семейное право

Можно ли продать автомобиль, купленный в браке на личные средства, без согласия супруги?

Имел неосторожность купить автомобиль сразу после заключения брака. Буквально на второй день. При этом были использованы личный средства накопленные до брака и лишь малая часть была взята со свадебных денег. После очередного ссоры супруга заявила что при разводе будет претендовать на половину стоимости автомобиля и то что я без ее согласия не смогут даже поменять автомобиль. Вопросы следующий, действительно ли без ее согласия я не смогу поменяться автомобиль находясь в браке? Сможете ли она оспорить сделку если на вырученные деньги будут куплен другое автомобиль по той же цене? И можно ли будет доказать что большая часть средств на покупку автомобиля была личной и заработана до брака???

22 мая, 19:51, вопрос №4960473, Александр, г. Барнаул

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

По графику я должна уйти была в отпуск с 15.06.2026 по 15.07.2026, но по семейным обстоятельствам написала на отпуск с 1.06.2026 по 15.07.2026 (по сути просто на большее количество дней)

Здравствуйте! Я с Мурманской области, Полярный. Вопрос по отпуску. По графику я должна уйти была в отпуск с 15.06.2026 по 15.07.2026, но по семейным обстоятельствам написала на отпуск с 1.06.2026 по 15.07.2026 (по сути просто на большее количество дней). 21.05 на меня пришёл приказ на отпуск, подписанный организацией. Я его тоже подписала и отправила скан по электронной почте в организацию. Сегодня, 22.05. Мне говорят, что отменят отпуск, так как другой сотрудник идёт внепланово в отпуск (жена военного уходит в отпуск с 25.05 вне плана графика отпусков) и остаётся в аптеке один сотрудник (нас всего в коллективе трое человек на полную ставку). Могут ли они в одностороннем порядке отменить мой отпуск, если уже есть приказ и я его подписала?

22 мая, 16:12, вопрос №4960286, Анастасия, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

1150 ₽

Вопрос решен

Трудовое право

Могут ли что-то удержать с зарплаты за дни отпуска за эти месяцы?

Добрый день! Являюсь сотрудником МВД (стаж более 10 лет). В конце июля 2025 ушла в отпуск по уходу за ребенком. Вышла на работу снова в феврале 2026 (ребенку было 9 мес). Начальник подписал рапорт на отпуск, куда включили все положенные отпуска с января по июнь 2025, и с марта по декабрь 2026. Получилось ровно 3 мес, отпуск по 01.09. После этого планирую снова уйти в отпуск по уходу за ребенком и выйти на работу в декабре. Влияет ли мой второй уход в декрет на что-то? Могут ли быть удержаны дни за предоставленный мне декрет (сент, окт, ноябрь) за счет отпуска за 2027 год? Могут ли что-то удержать с зарплаты за дни отпуска за эти месяцы?

21 мая, 19:09, вопрос №4959417, Елена, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

1150 ₽

Вопрос решен

Военное право

Может ли он в очередном отпуске сам пройти повторно ВВК в военном госпитале по месту жительства для изменения категории?

Здравствуйте! Муж был призван по мобилизации в 22г., сейчас уже контрактник, в сентябре 2025 года заболел сахарным диабетом 1 типа(инсулинозависимый), лежал в больнице, потом его направили на ВВК, поставили категорию Б, с синей печатью. Может ли он в очередном отпуске сам пройти повторно ВВК в военном госпитале по месту жительства для изменения категории?

21 мая, 13:03, вопрос №4959059, Кристина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Гражданское право

Что делать, если работодатель отклонил уже подписанный отпуск по графику?

Есть график отпусков, с 2.06 у меня отпуск , в приложении мне пришло уведомление, об ежегодном отпуске с2.06, я его подписал, сегодня пришло , что отпуск отклонен. Как мне поступить? Мне нужен отпуск

21 мая, 11:04, вопрос №4958832, Юлия, г. Астрахань

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.