Не выполнятся "Соглашение сторон" при увольнении
В связи с закрытием Обособленного подразделения в Омске. (Юридический адрес находится в Москве.) Было составлено «соглашение о расторжении трудового договора».
В котором было указано, что работодатель обязуется произвести со мной окончательные расчёт 15.05.2015. а именно выплата заработной платы за отработанное время, а также компенсация за не отгуляный отпуск и выходное пособие в размере одной заработной платы (без НДС).
Работодатель с прессующей ему задержкой, выплатил только зарплату за отработанное время (за апрель), но иной компенсации так и не поступало.
Организация прекратило свою операционную деятельность, и много моих коллег по всей стране столкнулись с подобной проблемой.
Посоветуйте, как мне поступить, и кого привлечь к этому делу. Так как бывшее руководство только кормит завтраками. А Интернет магазины, в которых мы работали уже выставили на продажу. А у самого юридического лица, огромное количество судебных разбирательств за долги перед клиентами и поставщиками.
