Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Служебную квартира
Мне дали служебную квартиру по договору я должна отработать в данной организации 10 лет, но ничего не сказано что будет после меня выгонят на улицу через 10 лет?
Здравствуйте! Жил с женой гражданским браком. Сыну 8 лет, прописан при части, проживали вместе втроём в служебной квартире. Вчера жена скончалась от онкологии. Имею ли я право на увольнение по семейным обстоятельствам. Какие документы я должен предоставить с рапотом на увольнение? Что означает "документ доказывающий факт, что мать была единственным другим родителем"?
, вопрос №5004156, Андрей, г. Саратов
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте! Муж, находясь в служебной командировке попал в дтп на служебном автомобиле (пассажир), в результате удара перелом бедра и ребер. Работодатель настаивал чтобы он подписал бумаги о непроизводственном травматизме. Можно ли возобновить расследование и переквалифицировать его? Работает в ржд
, вопрос №5003379, Наталья, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Прошу проконсультировать по вопросу оформления приёма на работу и сроков передачи сведений в СФР (ЕФС‑1).
В муниципальном дошкольном образовательном учреждении сотрудник фактически приступил к работе с 08.07.2026. Приказ о приёме был издан 08.07.2026, но сведения в программу СБИС не внесены своевременно.
На текущий момент заведующий садом, проконсультировавшись с бухгалтером, предлагает изменить дату приёма на 10.07.2026 и внести данные в СБИС 13.07.2026. При этом сотруднику планируется выплатить заработную плату за 2 дня (фактически отработанные 08–09.07) с личных денежных средств делопроизводителя, несмотря на перенос даты приёма.
Прошу разъяснить:
Допустимо ли переносить дату приёма на более позднюю, если сотрудник уже фактически работал? Какие риски возникают при таком подходе (в том числе по ст. 67 ТК РФ о фактическом допуске к работе)?
Будет ли нарушением подача сведений по форме ЕФС‑1 с датой приёма 10.07.2026 при фактической дате начала работы 08.07.2026?
Какие санкции возможны для учреждения и должностных лиц (заведующий, делопроизводитель, бухгалтер) в такой ситуации?
Как корректно оформить выплату за отработанные дни 08–09.07, если дата приёма будет указана как 10.07.2026 (возможные документы: приказ, служебная записка, расчёт)?
Какие документы и действия помогут минимизировать риски (например, пояснительная записка, акт о фактическом допуске, корректирующие приказы)?
, вопрос №5003150, Кира, г. Уфа
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Вдову погибшего военнослужащего с тремя его детьми,двое из которых несовершеннолетние,выселяют со служебного жилья.жилье в собственности имеется,но находится в другом регионе.Имеет ли смысл подавать в суд и требовать остаться в служебном жилье,т.к. переезд в другой регион не планировался,двое детей учатся по месту нахождения служебного жилья.
, вопрос №4995022, Клиент, г. Ставрополь
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день, подскажите пожалуйста будущий муж переехал из другого города для прохождения службы по контракту, ему дали служебную квартиру а также временную прописку в ней.Сейчас мы хотим поженится, но в данный момент у меня есть в собственности квартира 22 кВ. В РУЖО нам сказали что так как у будущей жены есть в собственности квартира, служебное жилье ему не положено. Подскажите если я продам или перепишу свою квартиру на маму, и сделаю прописку в области, пропишут ли меня вместе с мужем в служебной квартире и не будет ли учитывать собственность моей мамы, если в будущем планируюем подать на расширение из за рождения ребенка?
, вопрос №4994749, Клиент, г. Ростов-на-Дону
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.