Продавец украл деньги, что делать, как уволить по статье?
Подскажите, если сотрудник совершил хищение (продавец украл деньги из кассы), что зафиксировано соответствующим актом, проведена инкассация кассы и т.п., в общем доказан факт хищения, можем ли мы его уволить по статье, например 15.04.2015, а потом передать заявление в правоохранительные органы, например 17.04.2015?? Или мы должны ждать все-таки решения суда и до этого момента не увольнять сотрудника? Или уволив его, не передавать документы в органы?