Повышение квалификации
Правомерно ли требования РАНО вернуть 50 процентов оплаты за прохождение курсов повышения квалификации? Заранее спасибо!
Правомерно ли требования РАНО вернуть 50 процентов оплаты за прохождение курсов повышения квалификации? Заранее спасибо!
Здравствуйте Елена!
Нет, данное требование не правомерно.
В соответствии с частью 1 статьи 196 Трудового кодекса РФ, необходимость профессиональной подготовки и переподготовки кадров для собственных нужд определяет работодатель.
Условия и порядок повышения квалификации должны быть установлены коллективным договором или соглашением, трудовым договором (ч. 2 ст. 196 ТК РФ).
Согласно статье 197 Трудового кодекса РФ право работников на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации реализуется путем заключения дополнительного договора между работником и работодателем. Соответственно в указанном доп. соглашении и определяется распределение расходов на оплату в том числе курсов по повышению квалификации, так как в курсах заинтересован работодатель, то, соответственно, он и должен их оплачивать.
В данной ситуации курсы полностью оплачены РАНО, а дополнительного договора с Вами о распределении расходов на обучение не заключалось, поэтому Вы ничего возмещать не обязаны.