Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Оплата б/л
Я принята на работу по совместительству с испытательным сроком. После рабочей,ночной смены почувствовала себя плохо и по скорой была отправлена в больницу. Нахожусь на больничном. Он будет оплачен в моем случае? Могут меня уволить без моего заявления? Спасибо.
, Ирина, г. Санкт-Петербург
Екатерина Сергеенкова
Здравствуйте Ирина, да, вы как работник имеете право на оплату больничного у этого работодателя. Увольнение без заявления предусмотрено лишь в случае нарушения работником трудового законодательства. тот факт, что вы сейчас находитесь на больничном — не является основанием для увольнения и пока вы на больничном вас не могут уволить.
обратите внимание на положения п. 4.1. Порядка выдачи листков нетрудоспособности
В случае, если гражданин на момент наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам занят у нескольких работодателей, а в двух предшествующих календарных годах был занят у других работодателей (другого работодателя), выдается один листок нетрудоспособности для представления по одному из последних мест работы по выбору гражданина.