Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могут ли уволить беременную?
Могут ли уволить беременную за подозрение на воровство. Без выплаты заработной платы за два отработаных месяца и с лишением декретных.
, Людмила, г. Тюмень
Павел Павленко
Только за подозрение уволить нельзя вообще никого. Уволить работодатель может за совершение хищения.
Увольнение беременной женщины по инициативе работодателя возможно только по основаниям п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, т.е. в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности индивидуального предпринимателя. В остальных случаях расторжение трудового договора с беременной женщиной по инициативе работодателя не допускается (ч. 1 ст. 261 ТК РФ).
То есть беременную за совершение хищения уволить нельзя.