Исправление ошибок в приказе
Добрый день! В приказе на увольнение неверно указано количество дней отпуска, за которые положена компенсация, как можно исправить? Приказ уже подписан директором и уволенным работником. Обнаружила бухгалтер.Исправить нужно обязательно, т.к разница большая (опечатка).Перепечатать приказ не реально,т.к там подпись работника, а он в другом городе и рассчитался.Расчет на карту.Помогите пожалуйста! Работник работал временно по срочному договору до 2-х месяцев по совместительтсву.Спасибо!