Изменение зарплаты беременной в бюджетной организации

Добрый вечер! Я работаю в бюджетной организации (больница) системным администратором на 0,5 ставки. С 01.01.2015 г. мне были назначены проценты к окладу за увеличение объема работ и за интенсивность в труде. После того как я поставила руководителя больницы в известность о своей беременности, он без устного и письменного предупреждения сократил проценты за интенсивность, оклад остался без изменений. Размер общей оплаты труда сократился вдвое, а объем работы остался прежним. На сколько правомерны его дейсвия и куда обращаться если он не прав?

19 февраля 2015, 21:45, Татьяна, г. Лосино-Петровский

Ирина Фролова

Юрист, г. Ставрополь

Эксперт

Здравствуйте, Татьяна.

Вам необходимо обратиться в трудовую инспекцию с жалобой на действия работодателя, изложить всю ситуацию в хронологическом порядке и просить привлечь руководителя к ответственности по ст,5.27 коап рф.

Желаю удачи.

19 февраля 2015, 21:48

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Трудовое право

Что делать, если организация нарушает сроки выплаты алиментов?

Что делать при нарушении сроков выплаты алиментов организацией? Здравствуйте. Если организацию нарушает правила выплаты алиментов, что делать в этом случае? По закону в течении 3 х рабочих дней после зарплаты алиментщика должны выплачивать. А если этого не происходит?

22 февраля, 12:20, вопрос №4866471, Надя, г. Чита

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Военное право

Нужен ИНН организации начисляющей зарплату участнику СВО

22 февраля, 10:15, вопрос №4866426, Иван, г. Курск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Уголовное право

Соседка довела беременную девушку постоянными скандалами, вызов полиции за шум ( просверлила две дырки в 20: 00 для полочки)

Соседка довела беременную девушку постоянными скандалами, вызов полиции за шум ( просверлила две дырки в 20:00 для полочки)... Итог: девушка родила ребенка 2500 ...

21 февраля, 19:48, вопрос №4866062, Анна, г. Первоуральск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Пенсии и пособия

Как ра в эти годы где-то она не работала, где то была маленькая зарплата

Здравствуйте. Жена выходит на пенсию в марте в 50 лет по льготной сетке. Для расчета пенсии были взяты зарплаты по 2001 год включительно. Как ра в эти годы где-то она не работала, где то была маленькая зарплата. Хотя после 2001года была хорошая зарплата, эти годы не берут. Правильно ли это? Или можно с ними судиться?

21 февраля, 19:29, вопрос №4866001, Ермухан, г. Оренбург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Тендеры и закупки

Можно ли внести изменение допсоглашением, цена контракта не изменить

Добрый день, после публикации итогового протокола электронного аукциона выяснилось, что объем и цена перепутаны между двумя КТРУ. как правильно поступить? можно ли внести изменение допсоглашением, цена контракта не изменить

20 февраля, 18:48, вопрос №4865112, Татьяна, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.