Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Трудовая без записи об увольнении
Добрый день! Являлась работником ОП в г.Новокузнецке (ООО Триумф г. Москва). Проработала 2 года. При устройстве писали заявление о том,что трудовые книжки будут храниться в Москве,т.к. там отдел кадров. Но генеральный директор вскоре куда-то пропал, пошли слухи о банкротстве . Никто четкого ответа не давал. Нам выслали по городам трудовые без записи об увольнении, хотя мы все писали заявления на увольнение,т.к. зп мы не получали уже три месяца.Что делать??? Все письма на адрес ген.директора и самой фирмы возвращаются!!! Уже не до выплат, главное проставить запись в трудовую.
, Лабоева Елена, г. Кемерово
Олег Ларин
Необходимо со всеми доказательствами трудовых отношений срочно обратиться в прокуратуру по месту своего проживания.
Похожие вопросы
Кто должен подписывать приказ об увольнении?
Здравствуйте!
Происходит реорганизация общества в форме присоединения.
Как должно происходить увольнение генерального директора реорганизуемого общества?
Кто должен подписывать приказ об увольнении?
Какая процедура увольнения генерального директора реорганизуемого общества, если до окончания реорганизации (внесения записи в ЕГРЮЛ) его нельзя уволить, так как общество не может функционировать без генерального директора?
Как убрать эту не законную запись
Диспансерное наблюдение с неверными диагнозами поставила заведующая,скащав что отомстит мне за жалобу на нее.Как отказаться от диспансерного наблюдения в поликлиники так как выставляют диагнощы что бы постоянно на поликлинику выделялись дополнительные средства,а диагноз по ревматологии вообще убрали,как еадо правильно написать заяаление,об отказе и что бы убрали из емиас и мос ру диспансерное наблюдение.Я прикрепилась к поликлинике другого района,на приеме там еще не была,но в своей мэк нашла что данные с неправильными диагнозами уже переданы в новую поликлинику и там уже назначены врчи,Вопрос кто передал данные о диспансерном наблюдении,когда я предупредила заведующую,что она должна убрать свои приписки так как есть все доказательства приписок диагнозов что делать,Новую поликлинику я не смогу посещать,так как стоит недостоверная информация о диспансерном наблюдении,меня это угнетае,я не знаю кому и что писать,Обьясните мне,если я прикрепилась в новую поликлинику,и хочу чтоб там врачи сами определили какое мне надо или нет диспансерное наблюдение,и не хочу что б вообще заведующая из старой поликлиники звонила в новую и сбивала с толку новых врачей,какой порядок передачи ,если карты в эл.виде,почему передали на мос ру,что диспансерне наблюдение уже ведут новые врачи,которые меня не видели.Как убрать эту не законную запись
Ещё видео разговора без насильственных действий просто разговор, и есть аудио записи с общением между нами где есть аскорбление
Здравствуйте, беременная жена хочет написать заявление на по бои , есть фото их . Ещё видео разговора без насильственных действий просто разговор, и есть аудио записи с общением между нами где есть аскорбление
Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья?
Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья?
Добрый вечер. Я военнослужажий по контракту, офицер, выслуга более 21 календ. лет, имеется заключение ВВК, поставлена категория-В,(ограниченно годен к военной службе). Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья? По ошм спасибо
Спасибо за ответ, но нас прокуратура перенаправила в трудовую,трудовая от нач отказалась, сказала обращайтесь в московскую трудовую.Все уже бросили это дело,а я хочу довести до конца. Можно ли решить вопрос через суд?
В суд подать можно. Но, судя по Вашей ситуации, суд Вы либо проиграете (если примут к рассмотрению), либо он затянется на годы. Если Вы в прокуратуру обращались устно, а не письменно, то сделайте следующее:
1. Одновременная письменная жалоба с приложением копий всех доказательств в прокуратуру и в инспекцию труда по месту своего пребывания.
2. Дождитесь официального ответа.
Вот дальше уже можно будет судить о возможных путях разрешения Вашего вопроса.