Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Декретный отпуск

Здравствуйте! Мне хотелось бы задать вопрос по поводу моей трудового договора. Я работаю в компании около пяти лет.у мня был постоянный трудовой договор, один из сотрудников ушел в декретный отпуск, меня перевели на его место и я подписала срочный трудовой договор, на текущий момент данный сотрудник выходит с декретного отпуска. а меня снова переводят вместо моего основного места на время другого сотрудника в декрете. вопрос: разве меня не должны вернуть на мое постоянное время. помогите мне пожалуйста в данном вопросе.спасибо

16 февраля 2015, 03:57, Алена, г. Оренбург

декретный отпуск срочный трудовой договор трудовой договор

Вагиз Ахмадиев

Юрист, г. Уфа

Здравствуйте!

Вы перешли на другую работу и заключили новый трудовой договор.

И у работодателя нет никаких обязательств по переводу Вас на прежнее место работы. Обратно на прежнюю работу принимают (переводят) только тех работников, который перешли на ВЫБОРНЫЕ должности (после истечения срока полномочий выборной должности). В других случаях это законом не предусмотрено

16 февраля 2015, 04:02

Похожие вопросы

486 ₽

Трудовое право

Как рассчитывается сумма выплаты и какие сроки предоставления документов?

Перед уходом в декретный отпуск кто должен предоставить пакет документов в социальный фонд для получения единовременной выплаты (работодатель со статусом "индивидуальный предприниматель" или сам работник)? Как рассчитывается сумма выплаты и какие сроки предоставления документов?

Вчера в 19:31, вопрос №4098819, Аслан Арсенович, г. Москва

2 ответа

Защита прав работников

Здравствуйте я многодетный отец у меня четверо детей 14, 12, 3, и 3 месяца, супруга в декретном отпуске, могу ли я отказаться от командировки?

Здравствуйте я многодетный отец у меня четверо детей 14,12,3, и 3 месяца, супруга в декретном отпуске, могу ли я отказаться от командировки?

Вчера в 10:39, вопрос №4098095, Алексей, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Здравствуйте, я ухожу в учебный отпуск и в отпуске увольняюсь, но мне нужно находясь в этом отпуске официально трудоустроиться на другую работу, такое возможно?

Вчера в 07:44, вопрос №4097774, Екатерина, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Думала что декретные будут такие же как с первым, но почему то сейчас берут за последние два года, фактически у меня там всего 4 рабочих месяца

Здравствуйте! Нахожусь в декретном отпуске , сыну 1,5 года. Снова ухожу во второй декрет. Получила больничный лист. Думала что декретные будут такие же как с первым , но почему то сейчас берут за последние два года , фактически у меня там всего 4 рабочих месяца ! И детретные выходят чуть ли ни в пополам меньше ! Можно ли взять другие года ?? А не последние два года !

24 апреля, 19:39, вопрос №4097417, Дарья, г. Иркутск

2 ответа

700 ₽

Трудовое право

ЗАЯВЛЕНИЕ Прошу предоставить мне в 2024 году ежегодный основной оплачиваемый отпуск общей длительностью 27

1.Правомерно ли написать такое заявление на отпуск, где указаны рабочие дни. Имеется в виду что отпуск положен 28 календарных дней. Из них как правило 20 рабочих и 8 выходных при работе 5/2. Один день отгулял по заявлению ранее, поэтому 27 дней в заявлении. 2.Правомерно ли требование руководства, при таком написании заявления, внести 10 мая в дни отпуска на основании того что это 10 мая стал выходным из-за переноса? ЗАЯВЛЕНИЕ Прошу предоставить мне в 2024 году ежегодный основной оплачиваемый отпуск общей длительностью 27 календарных дней в следующие периоды: -02-08.05.2024 (7 к.д.) -10-14.06.2024 (4 к.д) -05-20.08.2024 (16 к.д.)

24 апреля, 10:58, вопрос №4096762, Михаил, г. Москва

8 ответов