Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Не выдают зарплату всему рабочему составу?
Я работаю в арсенале ВМФ, это серьёзная и крупная организация. Работа повышенной опасности. На новый год наше начальство оставляет нас без зарплаты и даже аванса. Что делать и как с таким бороться ? Из фонда заработной платы без следно пропали деньги причём сумма миллионная.
Вам нужно обратиться с коллективной жалобой на работодателя в трудовую инспекцию и прокуратуру. По жалобам проведут проверки и вынесут предписание по устранению выявленных нарушений.
Поправлю свой ответ (не обратила внимание на название организации). Да, совершенно верно, как указала коллега, нужно обратиться с жалобой в военную прокуратуру и военный гарнизонный суд с иском.
Прошу прощения.
0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
В вашей ситуации, если пропажа средств подтверждена нужно обратиться в военную прокуратуру по факту указанных действий руководства.
Вы также можете подать жалобу на действия руководства вышестоящему начальству, а также вправе обратиться в военный гарнизонный суд по месту службы с иском о взыскании заработной платы и процентов за пользование чужими денежными средствами.
Добрый день , мне необходимо составить договор поставки .
Организация на осн ндс 22% занимаемся производством мебели , у нас есть прайс на стандартные позиции - на основании которого я выставляю счет, а заказчик оплачивает ... и есть вариант когда делаем нестандарт - рассчитывается индивидуально и также выставляем счет .
в основном к каждому заказу выставляется счет -
что необходимо прописать в договоре
1. НДС 22 %
2.Что заявка поставщика = это счет.
3. что изделия не входящие в прайс - рассчитываются индивидуально
4. Что ответственности при сборке и транспортировке ( мы как производители) не несем,
5. так же что -то надо прописать по гарантийному сроку - т. к в основном мы делаем часть к готовому изделию ,а не целое изделие .
6. Срок изготовления- бывает что мы не можем уложиться в срок и из заявленных 7 дней можно дотянуть до 35 ( т.е все зависит от загруженности производства - то нет заказов, а то все сразу и конечно мы не даем гарантии что сделаем за 7 дней)
7. Написать что доки можно подписывать по ЭДО не позднее 5 ти после приемки ,а если не подписали считать принятым УПД и как-то красиво написать про ЭДО .
8. также надо прописать пункт - что срок самовывоза товара после получения информации о готовности 2 недели.
9. как- то прописать ,что после подтверждения счета , и проверки всех позиции в счета, производитель ответственности не несет и все дальнейшие переделки оплачивает покупатель .
10.Не знаю как такой момент указать - но были случаи - когда заказчик : проверил счет, подтвердил , часть оплатил - а потом отказался и просит вернуть деньги , но производитель уже закупил материал - т.е как бы нам и тоже себя обезопасить.
, вопрос №4859967, Наталья, г. Сочи
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Доброго времени суток. У меня закончился отпуск после госпиталя. Отпуск был согласно ВВК 60 суток. Завтра нужно явится в часть, но за время что я был в отпуске восстановится не получилось, до сих пор передвигаюсь на двух костылях. Подскажите пожалуйста каким образом я могу продлить отпуск, нужно делать это в мед. Роте на территории в/ч или же через командиров подразделения (нахожусь в резервном батальоне) за данные 60 суток не успел пройти всех врачей так как нужно было время что б все раны зажили и сняли швы, и получилось так что времени на врачей была неделя. Завтра еду в в/ч так как отпуск закончен
, вопрос №4859127, Владимир, г. Улан-Удэ
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, нотариус не выдает свидетельство о наследстве из-за того что отсутствуют электронные данные в реестре ЗАСа свидетельства о рождении, оригинал бумажного свидетельства предоставлен. Правомерно ли это?
, вопрос №4858993, Светлана, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Муж на сво ,ушел на первое боевое задание,и уже как 5 месяцев не выходит на связь ,в части говорят он активен и больше никакой информации не говорят ,за все это время ни разу не вышел на связь
, вопрос №4858628, Аня, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. Работаю в детском доме медсестрой. Каждое лето нас заставляют проводить ремнт всех зданий, в отсутствии детей. Аргументируя, время рабочее идет. Что вам еще делать, работайте. До приезда детей, делаем ремонт: штукатурим, красим эмалевой краской. Средствами защиты( респираторы) нам не выдают. Красим по 6 часов 5 дней в неделю. Как отказаться от таких работ, я медсестра, как правильно отказаться?
, вопрос №4858590, Анастасия, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Поправлю свой ответ (не обратила внимание на название организации). Да, совершенно верно, как указала коллега, нужно обратиться с жалобой в военную прокуратуру и военный гарнизонный суд с иском.
Прошу прощения.