какой будет премия 1010 у ст.сержанта если сумма выделенная на премию каждому в/сл =60 тыс, правомерно ли будут действия командира части выделить премию в меньшем кол-ве, если нарушений,замечаний нет и физо сдано на положительную оценку?
Здравствуйте, Наталья!
Приказом имеются только ограничения максимальной суммы премии. Так же указано, при каких случаях премия размер вообще не платиться. А вопрос как она должна устанавливаться, отдается на усмотрение командира, и по сути он имеет право фактически законно обделить не угодных.
Но как любой военнослужащий Вы можете обжаловать данное решение.
Удачи Вам!
Здравствуйте! Согласно, п.7 Порядка определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации утвержденного приказом Министра обороны 2010 г. №1010 конкретные размеры дополнительного материального стимулирования определяются в пределах объемов бюджетных средств, доведенных на указанные цели, по результатам исполнения военнослужащими и лицами гражданского персонала должностных обязанностей в период, за который производится дополнительное материальное стимулирование.Размер дополнительного материального стимулирования военнослужащим и лицам гражданского персонала (за исключением командиров (начальников, руководителей) и их заместителей со штатным воинским званием по занимаемой воинской должности от генерал-лейтенанта, вице-адмирала и выше) не может превышать пятикратного размера расчетной суммы исходя из объемов высвобожденных денежных средств за квартал и численности личного состава.
Исходя из данной нормы размер устанавливает командир (начальник) но не более максимума.
