Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Работа на себя и работодателя
Работаю на работодателя (ОАО). Открыл свою фирму, которая занимается этим же видом деятельности что и основная работа (ОАО). Работодатель узнал об этом, что он может сделать со мной? Какие санкции.
Приветствую Вас. Вы можете работать без всяких проблем, трудовое законодательство это допускает. Каких-либо обоснованных санкций за это не будет, если не будете допускать прогулов, и иных нарушений трудового законодательства.
Уважаемый Олег,
Трудовое законодательство не содержит запретов работнику быть учредителем коммерческих организаций. Так же нет оснований для увольнения в этом случае.
Уважаемый Олег!
Если в трудовом договоре не указана ответственность за передачу третьим лицам информации, содержащую коммерческую тайну, то санкций к Вам он применить не сможет.
Он, возможно, попытается Вас чем-либо скомпрометировать, и на этом основании с Вами расстаться.
Поставьте себя на его место и попытайтесь в дальнейшем действовать на опережение.
Удачи!
Здравствуйте!
Работодатель ничего не может делать.
Вопросы могут возникнуть только, если Вы входите в совет директоров или правление ОАО (конфликт интересов).