Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
До декретного отпуска далеко, а отдел ликвидировали
Здравствуйте. На предприятии ликвидируется отдел. Выдали уведомление о сокращении всех работников этого отдела. Оказалось, что я беременная, срок еще очень маленький. Сократят ли меня, если через 2 месяца отдела не будет, а до декретного отпуска еще далеко?
, Анна, г. Екатеринбург
Ирина Зименкова
Здравствуйте, Анна.
В соответствии с действующим законодательством, Вас уволить с работы могут, в связи с ликвидацией отдела, не смотря на Вашу беременность, однако, данное увольнение допускается в случае, если Вам предложили другую, имеющуюся у работодателя работу, которую Вы можете выполнять в соответствии с состоянием своего здоровья, НО Вы от неё отказались.При этом, работодатель должен предложить все, имеющиеся вакансии, соответствующие Вашей должности/образованию.
Похожие вопросы
Если я сделаю так, то оплата отпуска будет по минимуму?
Здравствуйте. Работаю в школе, сейчас в декрете. Планирую выходить с 26 августа 2024 г. До декрета отпуск не брала, в отделе кадров насчитали 51 день. Бухгалтер настаивает на выходе на олин день из декрета, а потом уже в отпуск. Нужно ли мне отработать один день, чтобы уйти в неотгуленный отпуск? Если я сделаю так, то оплата отпуска будет по минимуму?
Здравствуйте вот у меня контракт заканчивается в мае а я даже в отпуске не был что дальше
Здравствуйте вот у меня контракт заканчивается в мае а я даже в отпуске не был что дальше
Положена ли выплата при заболевании в зоне сво, геморрой 3-4 стадии и протрузии шейного отдела грудного и поясничного отдела?
Здравствуйте. Положена ли выплата при заболевании в зоне сво , геморрой 3-4 стадии и протрузии шейного отдела грудного и поясничного отдела? Справка 100 есть на руках
И какие последствия меня ждут?
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, я работаю в банке, в данный момент нахожусь в декретном отпуске. Мне предложили подработку, либо по договору ГПХ, либо если я оформлю статус самозанятой. Вроде законы не запрещают так подрабатывать, но насколько это в действительности верно? И какие последствия меня ждут?