Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Увольнение как закончится отпуск по уходу за ребенком

Здравствуйте!у меня такой вопрос!

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.Получаю ежемесячное пособие.Можно ли как исполниться 1,5 года ребенку написать заявление об увольнении и сразу ли меня уволят?И могут ли они меня заставить выйти на работу.Я не хочу больше там работать.Хотелось бы поскорее уволиться.

Благодарю Вас за ответ и внимание!

03 октября 2014, 06:37, эльвира, г. Стерлитамак

увольнение отпуск по уходу за ребенком

Анжела Мусина

Юрист, г. Уфа

Здравствуйте, Эльвира.

Вы имеете право уволиться в любое время, предупредив об этом работодателя за 2 недели, поэтому если не хотите выходить на работу после окончания отпуска по уходу за ребенком, напишите заявление на увольнение за 2 недели до окончания Вашего отпуска, только чтобы обязательно на руках у Вас оставалось подтверждение того, что ВЫ наисали заявление на увольнение (лучше написать заявление в 2-х экземплярах, один сдать в канцелярию, а на втором чтобы поставили отметку, что приняли). На работу выйти Вас не могут..

03 октября 2014, 06:56

Похожие вопросы

Пенсии и пособия

Здравствуйте я из Белоруссии работаю в России официально у меня двое детей до трёх лет могу ли я оформить декретный отпуск по уходу за детьми

14 февраля, 14:04, вопрос №4858158, Андрей, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Я беременна, могут ли меня уволить по окончании договора без декретного отпуска и без предложения о дальнейшей работе, и какие выплаты с работы при увольнении мне положены как беременной девушке?

Временно работаю воспитателем в детском саду. Работаю вместо женщины, которая находится в декретном отпуске. В мае женщина выходит из дискретного отпуска, а это значит, что я остаюсь без работы. Я беременна, могут ли меня уволить по окончании договора без декретного отпуска и без предложения о дальнейшей работе, и какие выплаты с работы при увольнении мне положены как беременной девушке? Трудовой договор прикрепила

14 февраля, 09:51, вопрос №4857943, Анастасия, г. Москва

-1 ответов

Семейное право

Закончился контракт, отец 5 детей хочет разорвать контракт

14 февраля, 08:50, вопрос №4857942, Кристина, г. Москва

2 ответа

Трудовое право

По постановлению должна, но если срок отработки закончился, нужно ли это делать?

Был заключен договор о целевом обучении в 2019 г. Отработала 1,5 года и ушла в отпуск по беременностям и родам, далее в отпуск по уходу за ребенком. Согласно новому постановлению №555 от 27.04.2024 г. они учитываются в срок отработки договора о целевом обучении, если отпуск был предоставлен по месту работы, указанному в договоре. Да, там и был предоставлен. Теперь хочу расторгнуть трудовой договор. Вопрос состоит в том, должна ли я уведомлять заказчика (по договору это департамент здравоохранения) о расторжении трудового договора? По постановлению должна, но если срок отработки закончился, нужно ли это делать?

13 февраля, 22:24, вопрос №4857652, Екатерина, г. Воронеж

1 ответ

Военное право

Здравствуйте подскажите пожалуйста, я мобилизованный сейчас нахожусь в отпуске с последующим увольнением

Здравствуйте подскажите пожалуйста,я мобилизованный сейчас нахожусь в отпуске с последующим увольнением по категории В синяя печать,приказ на увольнение пришел 22.12.2025 насчичатали отпуск по 01.05.2026 исключение из списков части 02.05.2026,вывели в распоряжения и отменили социальную выплату по мобилизации скажите законно ли это и что можно сделать в данной ситуации

13 февраля, 18:30, вопрос №4857441, Григорий, г. Иркутск

1 ответ