Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

768 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
768 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Общие вопросы

Как быть?

Вот пример,я написала заявление на отгул на пару часов,а зарплаты лешили меня как будто меня не было на работе целый день,хотя до 3х часов я поработала а после 3х ушла по заявлению!как быть?справедливо ли это?

28 Июля 2014, 09:24, вопрос №513660 Татьяна, г. Челябинск
Свернуть

Виктория Дымова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линию
для Москвы и Московской области:

8 499 705-84-25

Свободных юристов на линии: 8

Ответы юристов (2)

  • Адвокат - Коршунов Андрей
    Адвокат, г. Челябинск
    Общаться в чате

    Уважаемая Татьяна,

    А по факту отсутствия на рабочем месте, к Вам применялись какие либо дисциплинарные взыскания?

    Заявление о предоставлении отгула работодателем удовлетворено? 

    28 Июля 2014, 09:30
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть

    Уточнение клиента

    да руководитель подписал!но дело в том что зарплаты за сутки меня лешили а не на 2 часа!что делать то?

    28 Июля 2014, 18:08

    Уточнение клиента

    Я написала заявление без сохранения зп после 3х часов (т.е. на 2 часа),а приказ в отделе кадров составили на целый день (т.е. какбудто меня не было целый день на рабочем месте)

    28 Июля 2014, 18:09
  • Адвокат - Коршунов Андрей
    Адвокат, г. Челябинск
    Общаться в чате

    что делать то?

    Татьяна

    Жаловаться в Трудинспекцию

    28 Июля 2014, 18:30
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats