Здравствуйте, умер отец Я нахожусь в отпуске, должны ли мне продлить отпуск?

Доброе утро! Ежегодный оплачиваемый отпуск из-за смерти отца продлевать не обязаны. 
Дело в том, что правило о продлении (или переносе) отпуска по статье 124 ТК РФ работает только в одном случае: если во время ежегодного оплачиваемого отпуска заболел сам работник. Смерть родственника — это другая ситуация: закон не связывает такое событие с автоматическим продлением оплачиваемого отпуска. 

Но это не значит, что вы останетесь без поддержки. По статье 128 ТК РФ работодатель обязан по вашему письменному заявлению предоставить отпуск без сохранения заработной платы в связи со смертью близкого родственника — в этот список входит и отец (родители, дети, супруги, бабушки, дедушки, внуки, братья, сёстры — ст. 14 СК РФ). Длительность — до пяти календарных дней. 

Как это работает на практике: вы подаёте заявление, работодатель согласовывает дни. Важно: это именно отпуск за свой счёт — он не оплачивается. Если вам понадобится больше пяти дней, сверхлимитный отпуск можно оформить уже как отдельный отпуск без сохранения (по согласованию) или использовать неиспользованные дни ежегодного оплачиваемого отпуска. 

Мой совет: напишите работодателю заявление, приложите копию свидетельства о смерти. Если возникнут споры (например, работодатель отказывает), ссылайтесь на статью 128 ТК РФ — отказ в предоставлении таких дней незаконен. 
Главное сейчас — спокойно обсудить ситуацию с руководителем. Так вы сможете решить организационные вопросы и при этом сохранить рабочие отношения.

Надеюсь мой ответ был Вам полезен. Будку признательна, если Вы нажмете на «плюсик» под моим ответом. Заранее спасибо!