Каков районный коэффициент для города Озёрска Челябинской области? 30% районный коэффициент обязаны доплачивать всем сотрудникам по труддоговору вне зависимости от профессии и вида работы?
Здравствуйте, Марат!
В Озерске (Челябинская область) установлен районный коэффициент 1,15. Он действует на всей территории города, так как Озерск входит в перечень территорий, на которые распространяется уральский коэффициент (для территорий со сложными климатическими условиями).
Этот коэффициент обязателен для всех работодателей, которые ведут деятельность в Озерске, независимо от организационно-правовой формы компании и формы собственности. Он применяется ко всем сотрудникам, работающим в городе, включая совместителей и тех, кто трудится на условиях неполного рабочего времени.
Право на применение районного коэффициента закреплено в Трудовом кодексе РФ (статьи 315, 316). При этом органы государственной власти субъектов РФ и органы местного самоуправления вправе устанавливать более высокие размеры районных коэффициентов по сравнению с федеральными. В данном случае применяется установленный на региональном уровне коэффициент.
Районный коэффициент в городе Озёрске Челябинской области составляет 1,30. (30%)
Районный коэффициент начисляется всем работникам, которые фактически трудятся в городе Озёрске. Это правило распространяется на сотрудников как коммерческих организаций, так и учреждений бюджетной сферы.
На что начисляется коэффициент:
оклад или тарифная ставка;
надбавки за квалификацию, стаж, выслугу лет;
регулярные премии, прописанные в Положении об оплате труда;
компенсационные доплаты за вредность, совмещение, работу в ночную смену (если они являются частью системы оплаты труда, а не разовой выплаты).
На что коэффициент не начисляется:
отпускные (они рассчитываются из среднего заработка, где коэффициент уже учтён);
больничные (кроме случаев, когда они исчисляются из МРОТ);
командировочные (если сотрудника направили в регион, где районного коэффициента нет);
материальная помощь и разовые премии.
Важный нюанс: статус ЗАТО
Озёрск имеет статус закрытого административно-территориального образования (ЗАТО). Это означает, что для работников местных предприятий действуют особые условия труда, связанные с обеспечением режима секретности и спецификой работы на ключевых объектах атомной промышленности. Районный коэффициент 1,30 установлен именно для компенсации этих особых условий.
Нормативная база
Право на получение районного коэффициента закреплено в статьях 315 и 316 Трудового кодекса РФ.
Здравствуйте.
Районный коэффициент для Озёрска Челябинской области составляет 1,3 (30%).
Он обязателен для всех работодателей — государственных, муниципальных и коммерческих, — независимо от профессии и вида работы сотрудника.
Есть судебная практика по аналогичному делу: Решение № 2-1036/2019 2-1036/2019~М-752/2019 М-752/2019 от 8 июля 2019 г. по делу № 2-1036/2019
Имейте в виду: коэффициент 1,3 заменяет общий уральский коэффициент 1,15, а не дополняет его.
1.3 коэффициент, все верно, 1.15 это на остальной территории Челябинской области кроме Снежинка.