Здравствуйте! Если постановление пристава уже поступило работодателю, перевод зарплаты на счёт третьего лица не остановит удержания. Работодатель обязан сначала удержать сумму по исполнительному документу, а уже остаток выплатить Вам — ст. 98 Федерального закона № 229-ФЗ.
По общему правилу удерживается не более 50% заработной платы после НДФЛ, а по алиментам, возмещению вреда здоровью, смерти кормильца и ущерба от преступления — до 70% — ст. 99 Закона № 229-ФЗ.
Кроме того, по ст. 136 ТК РФ зарплата обычно выплачивается непосредственно работнику. Перечисление третьему лицу возможно только если такой способ предусмотрен федеральным законом или трудовым договором. Даже если работодатель согласится на такие реквизиты, это не отменит обязанность выполнить постановление пристава.
Если цель — уменьшить финансовую нагрузку, законнее обратиться к приставу с заявлением о сохранении прожиточного минимума либо просить суд об отсрочке/рассрочке исполнения.
Если пришлёте вид задолженности и размер зарплаты, могу подсказать, сколько максимально вправе удерживать и можно ли сохранить прожиточный минимум. Для подробной платной консультации нажмите кнопку «Общаться в чате».
Если мой ответ был Вам полезен, буду признателен за любую благодарность через кнопку «Отблагодарить юриста» в моём профиле.