8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Угроза увольнения

Здравствуйте. у меня сложилась неприятная ситуация на работе. в 2011 году девочка с работы ушла в декретный отпуск и на ее место взяли другую девочку. наша молодая мама уволилась. в 2012 году я сама ушла в декретный отпуск и новенькая стала выполнять и мою работу ( справлялась). с нового 2015 года я хочу вернуться на работу но боюсь что меня не возьмут. (я написала заявление на отпуск по уходу до 3 лет).

девочка на моем месте вполне устраивает начальство и у нее автомобиль что тоже очень удобно. а фирма у нас частная. посоветуйте мне что нибудь. спасибо.

, Любовь, г. Десногорск

Здравствуйте! На период отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет за работником сохраняется место работы (ст.256 ТК РФ.). Если молодая мама уволилась, то для другой девочки та должность стала основной. Нужно уточнить в отделе кадров, на каком основании девочка выполняет Вашу работу: Официально, по трудовому договору (временно, на период вашего отпуска) или без документального подвержедния. До конца вашего отпуска по уходу за ребёнком Вас уволить не могут, если это все таки произойдёт — смело жалуйтесь а трудовую инспекци и прокуратуру.

0
0
0
0

Неважно какая организация, закон для всех один. Вы можете написать заявление, о просьбе прервать Ваш отпуск по уходу за  ребенком до 3 лет и указать конкретную дату выхода на работу. Вы имеете право выйти как на полный рабочий день, так и на сокращенный ( естественно з/п будет в этом случае меньше). Корректно будет предупредить недели за две о Вашем выходе на работу. Кстати, пока ребенку не исполнится 3 года, Вы уже работая, можете в любой момент по своему желанию возобновить отпуск по уходу за ребенком до трех лет.

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Куда девать новую девочку, это головная боль работодателя. Он прекрасно понимал, что Ваша должность пустует лишь временно.

0
0
0
0
Любовь
Любовь
Клиент, г. Десногорск

у нас частная организация.

и я хочу выйти на работу когда ребенку будет 2 года. а заявление написано на 3 по уходу за малышкой

Похожие вопросы
Что делать, если мать девушки угрожает расправой и убийством?
Здравствуйте! Произошла такая ситуация! Начну с самого начала что бы внести ясность в ситуации! От меня забеременила девушка ей 17 сам же я совершенно летний. Сначало все обсудили с её матерью что все расходы я беру на себя и мы хотели узаконить наши отнашения и вроди бы было все хорошо но влез её отчим заставил зделать её аборт и после этого как он влез начался ад! Теперь идут постоянные угрозы от её матери расправо и изнасилованием. Постоянно угрожает какими-то людьми что меня везде поймают итп. Сам я с не большой деревни и они от сюда же и постоянно как я приезжаю в деревню начинается угрозы по типу что бы я сюда не ездил а то убьют и так далее! Сегодня же приехала ко мне домой всячески оскарбляла угрожала на вопросы по типу зачем угражаешь отвечала какие могут быть угрозы от женщины. Подскажите что можно сделать в данной ситуации просто опасаюсь за себя и своих родных так как и в их адрес тоже идут угрозы!? В полицию обращаться я незнаю есть ли смысл будут ли они как то действовать ведь для них пока что то не случится значит это мелочи! Может как то через суд ведь записо разговоров и скриншоты переписок с угрозами у меня есть и на счёт сегодняшнего комфликта родители приставали и все слышали!
, вопрос №5010583, Семён, г. Иркутск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как оформить увольнение работника, если он попал в СИЗО до даты увольнения?
Работник написал заявление на увольнение и за 2 днч до увольнения попал в сизо, узнали об этом только поздно вечером в день увольнения. Запись в трудовой сделаны
, вопрос №5010182, Любовь, г. Нижний Новгород

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать, если приходят угрозы из-за займа в КэшПро?
Здравствуйте, брал займ КэшПро во время дня оплаты начали лететь угрозы в смс с разных номеров, подскажите что нужно делать писать ли заявление на данную организацию
, вопрос №5009035, Иван, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Можно ли оспорить решение суда по иску сотрудника о незаконном увольнении за прогул?
Добрый день. Являюсь работодателем. Сотрудник написал заявление на увольнение и отправил в мессенджер. В этот же день ушел на официальный больничный. По истечении больничного не вышел на работу. Его уволили в первый же день невыхода на работу на основании служебной записки его руководителя по статье прогул. Но порядок уведомления сотрудника по почте не был нами соблюден. Сотрудник подал иск на незаконное увольнение по статье , ссылаясь что он отправил заявление на увольнение в мессенджер. Суд первой инстанции его иск удовлетворил, ссылаясь на скриншот с заявлением об увольнении, хотя им также нарушен порядок уведомления работодателя. Вопрос - есть ли смысл и шанс отстаивать работодателю свою позицию (увольнение за прогул)? Данных переписки и скриншота уже не существует (удалено). Перед увольнением сотрудник причинил ущерб компании на миллионы рублей (отдельное дело)
, вопрос №5007458, Сергей, г. Пермь

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать, если заместитель магазина угрожает и применяет силу после отказа выдать деньги?
Заместитель магазина просил взять с кассы денег отдать ему я отказалась были угрозы маты следующий день приходит начал высказывать недовольствие маты оскорбление руко поднятие есть запись я отрабатывала свои две недельи после увольнение как мне дальше поступить не могу спокойно пойти отработать две недели не могу просто уйти из-за того что нужны мне эти деньги
, вопрос №5007091, Айдай, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 18.07.2014