Здравствуйте, Алина!
Само по себе то, что шестимесячный срок принятия наследства ещё не закончился, не даёт работодателю права удерживать имущество умершего, если Вы уже приняли наследство и нотариус подтвердил Ваши права.
Принятое наследство считается принадлежащим наследнику со дня открытия наследства, то есть со дня смерти наследодателя. Свидетельство о праве на наследство и окончание шестимесячного срока нужны для оформления наследственных прав, но не означают, что до этого имущество становится «ничьим».
Однако самостоятельно менять замки я бы пока не рекомендовал. Если квартира принадлежала наследодателю и наследников несколько, Вы не вправе просто исключить других наследников из доступа к наследственному имуществу. Кроме того, необходимо понять, на каком основании квартира, автомобиль и документы находятся именно у работодателя.
В такой ситуации можно обратиться к нотариусу, ведущему наследственное дело, с заявлением о принятии мер по охране наследственного имущества и передаче его на хранение наследнику. Нотариус вправе принимать такие меры по заявлению наследника, в том числе производить опись имущества.
Если работодатель удерживает ключи, автомобиль или документы без законных оснований, ему можно направить письменное требование об их передаче. Если откажется — уже решать вопрос о принудительной защите Ваших прав.
Если хотите, напишите мне в личном чате, кому принадлежала квартира, кто сейчас указан собственником, что именно за «справку» выдал нотариус и на каком основании работодатель получил ключи, машину и документы. Тогда можно будет определить, имеете ли Вы право уже сейчас требовать доступ к квартире и передачу имущества.
Заранее благодарю Вас за оценку моего ответа.