8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Что делать, если работодатель выплатил зарплату меньше обещанной суммы?

Здравствуйте отработал 2 месяца опп в магазине красно белом и получил 70 тысяч хотя минимальная зарплата от 85 тысяч спрашиваю узнаю у них почему так никто не отвечает и говорят мы тебе ни чем не поможем подскажите пожалуйста как и куда обращаться чтоб выплатили деньги

, Гор, г. Москва

Решает не то, что было в объявлении о вакансии, а то, что записано в вашем трудовом договоре. Если фактическая зарплата ниже суммы из договора, деньги можно и нужно требовать; если ниже только суммы из рекламы вакансии, юридической обязанности платить именно её нет.

Работодатель обязан выплачивать зарплату в размере, установленном трудовым договором (ст. 57, 135 ТК РФ), а не рекламным объявлением о найме. Фраза «зарплата от 85 000» в вакансиях почти всегда означает максимум с премиями за выполнение плана продаж, а не гарантированный оклад. Поэтому первый шаг — посмотреть, что именно написано в вашем экземпляре трудового договора: фиксированный оклад, условия премирования и от чего премия зависит.

Что делать:

1. Найдите свой экземпляр трудового договора и приказ о приёме — сверьте указанный там оклад с фактически выплаченной суммой за отработанные месяцы.

2. Запросите у работодателя расчётные листки за оба месяца — там видно начисление: оклад, премия, удержания. Работодатель обязан выдавать расчётный листок при каждой выплате (ст. 136 ТК РФ).

3. Если фактически начисленная сумма меньше оклада по договору — это основание для жалобы в Государственную инспекцию труда (в том числе через «Онлайнинспекция.рф») и для взыскания недостающей суммы вместе с компенсацией за задержку — не ниже 1/150 ключевой ставки ЦБ РФ за каждый день (ст. 236 ТК РФ).

4. Если недоплачена премия, которая по договору или положению об оплате труда была не произвольной, а обязательной при выполнении определённых условий, — её тоже можно требовать через ГИТ или суд, доказывая выполнение этих условий.

Что написано в вашем трудовом договоре про оклад и премию — какая сумма гарантирована, а что зависит от показателей?

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Что делать, если иностранного гражданина обвиняют по ст. 134 ч. 1 УК РФ?
Здравствуйте. Ситуация очень тяжелая. Гражданского мужа который является иностранным гражданином с просроченной миграционной, задержали сотрудники полиции , жестоко избили , угрожали мне пытались выломать двери(имеются видео записи)отвезли в СК и там ему предъявили обвинение по статье 134 ч1, ситуация годовой давности. Девушке 15 лет , обратилась к гинекологу у нее нашли трихомидиоз и хламидийную инфекцию , и она вывела на него, хотя я родила 3 месяца назад и мы с ребенком ничем не больны. Его закрыли в сизо на 2 месяца. Взяли анализ у обоих у нее сразу был готов, у него почему- то взяли в СК хотя это не законно, по закону должны были брать анализ по постановлению следователя в мед учреждении. И он каким то образом уже неделя прошла еще не готов. На очной ставке он говорит что не спал с ней она говорит что не помнит была пьяная. Что может быть ? Какие наказания? У нас ребенок 3 месяца, и я сейчас нахожусь в положении еще, но по документом ребенок не записан так как у него просрочена миграционная и его бы депортировали. Сейчас очень страшно, он пока в сизо на 51 статье держится. Говорят там и избивают и что только не делают. Что мне делать подскажите?
, вопрос №5013479, Владлена, г. Зеленогорск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Могут ли призвать на военные сборы с категорией В и тремя детьми?
Логотип HARANT поиск юристов База юристов Главная Задать вопрос Военное право Узнать про повестку? (2 ответа) Гость Вопрос № 00216772 2 минуты назад Военное право Мне пришла повестка написано для прохождения мероприятий по проведению военных сборов, но я стою в запасе и категория В где написано переосведетельствование и прививки в военнике написано дата признан ограниченно годен к военной службе стоят печати начальника отделения ВК гербовая печать и подпись военного комиссара. Вопрос могут ли меня заставить делать переосвидетельствование и послать на военные сборы по моей котегории то что я признан и у меня 3 ое детей Разумовская София Дмитриевна Разумовская София Дмитриевна Юрист прошел модерацию юрист Стаж 8 лет Сейчас Телефон Категория «В» не является абсолютным освобождением от военных сборов — закон допускает призыв таких граждан. Однако в вашей ситуации есть два основания для освобождения: 1. Наличие троих детей Согласно подп. «Л» п. 2 Ст. 55 Федерального закона № 53-ФЗ, от военных сборов освобождаются граждане, имеющие трёх и более несовершеннолетних детей, проживающих совместно с ними. При наличии трёх несовершеннолетних детей вы не подлежите призыву на сборы. 2. Переосвидетельствование По закону обязательного переосвидетельствования не предусмотрено — оно допустимо только по вашему желанию. Военкомат не может заставить вас проходить его. Категория «В» присваивается один раз и действует бессрочно. Что делать: Явитесь в военкомат по повестке (неявка грозит штрафом до 30 000 руб.). Предъявите военный билет с категорией «В», свидетельства о рождении всех троих детей и документы о совместном проживании (справка о регистрации). Письменно заявите об освобождении от сборов на основании подп. «Л» п. 2 Ст. 55 ФЗ № 53-ФЗ и отсутствии обязанности проходить переосвидетельствование. При отказе военкомата — требуйте письменное решение и обжалуйте его в вышестоящий военкомат, прокуратуру или суд. КРУГЛОСУТОЧНО ️ Консультации и составление документов - в ТГ, Мах, ВК, Whats'App (контакты в профиле) (ПЛАТНО). Отзывы о работе - в ТГ-канале Буду рада Вам помочь! Спасибо за ответ Спросить Юристы по военным вопросам в Благовещенске Подборка юристов в Благовещенске по категории «Военное право», которые помогут в вашей ситуации. Довгань Денис Александрович Довгань Денис Александрович Юрист прошел модерацию юрист Стаж 1 год Сейчас Телефон Нет, вас не имеют права заставить проходить повторное переосвидетельствование и отправлять на военные сборы Согласно пп. «Л» п. 2 Ст. 55 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», граждане, имеющие трех и более несовершеннолетних детей, совместно с ними проживающих, полностью освобождаются от военных сборов. Ваши старые отметки о прививках и переосвидетельствовании в данном случае юридического значения не имеют. Обязательное повторное медицинское освидетельствование граждан с категорией «В» (ограниченно годен), находящихся в запасе, полностью отменено в РФ. По закону (п. 1.2 Ст. 5.1 ФЗ № 53) направить вас на медицинское освидетельствование в запасе могут исключительно по вашему личному письменному заявлению и желанию, заставить вас проходить врачей насильно военкомат не вправе. Готов оказать юридические услуги в любом виде (платно). Контакты (TG, MAX, WhatsApp), доступны в анкете, с уважением, Довгань Д.А. Для подробных консультаций в мессенджер писать. Спасибо за ответ Спросить Вы получили ответ на свой вопрос? Да, ответ получен На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации. Ответ нейросети: По вашей ситуации: 1. Правовая оценка: Вы стоите в запасе с категорией годности "В" ("ограниченно годен к военной службе"). Согласно Федеральному закону № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", граждане с категорией "В" подлежат зачислению в запас и не подлежат призыву на военную службу в мирное время. Однако они могут быть призваны на военные сборы, но с определёнными ограничениями. 2. Применимые нормы: - Статья 52 Федерального закона № 53-ФЗ: лица, признанные ограниченно годными ("В"), могут быть призваны на военные сборы только при отсутствии медицинских противопоказаний. - Статья 55 того же закона: граждане, имеющие трёх и более детей, освобождаются от призыва на военные сборы. - Приказ Минобороны России № 660: определяет порядок направления на переосвидетельствование и проведения военных сборов. 3. Риски и нюансы: - Если у вас трое детей, вы освобождены от военных сборов по закону. Это основание для освобождения, даже если вы стоите в запасе и имеете категорию "В". - Переосвидетельствование возможно только по решению военного комиссариата, если есть основания полагать, что состояние здоровья изменилось. Но принудительно направить на переосвидетельствование без веских оснований нельзя. - Если в повестке указано только "мероприятия по проведению военных сборов", а не конкретно "переосвидетельствование", требовать прохождения медкомиссии могут только при обоснованных сомнениях в актуальности состояния здоровья. - Отказ от незаконного призыва на сборы или переосвидетельствования не влечёт уголовной ответственности, но может привести к административному разбирательству, если не предоставить документы, подтверждающие основания для освобождения. 4. Что делать пошагово: - Проверьте повестку: что конкретно указано — явка на сборы или на переосвидетельствование. - Подготовьте копии свидетельств о рождении всех троих детей и принесите их в военкомат. - Возьмите с собой военный билет с отметкой о категории годности. - В военкомате письменно предъявите заявление об освобождении от сборов по причине наличия троих детей (ссылайтесь на ст. 55 ФЗ № 53). - Если требуют пройти переосвидетельствование, уточните основания. Попросите выдать письменное направление с обоснованием. В случае несогласия — подавайте письменное возражение. - Если возникнут споры, обратитесь за консультацией к юристу или в прокуратуру. 5. Что важно уточнить: - Точный текст повестки (явка на сборы или переосвидетельствование?). - Есть ли изменения в состоянии здоровья, которые могли бы послужить основанием для переосвидетельствования? - Указали ли в повестке основания для вызова? Если потребуется более детальный анализ, рекомендую обратиться к юристу с документами для индивидуальной консультации. Остались вопросы? Напишите свой вопрос нейросети… Похожие вопросы Поиск по всем вопросам Имеет ли этот рапорт юридическую силу? 5 ответов РАПОРТ В соответствии с п.2 ст.2 закона "О воинской обязанности и военной службе" 53-ФЗ прохождение военной службы осуществляется по призыву или добровольно. Я не являюсь добровольцем, контракт о прохождении военной службы не заключал. Я был призван на военную службу в соответствии с п.2 ст.1 53-ФЗ. Начиная с 25.09.2022 я находился на территории военной части, выполнял приказы командиров и участвовал в прохождении военных сборов, что в соответствии с п/п д, е, к п.1 ст.37 53-ФЗ является исполнением обязанностей военной службы. Начиная со 02.10.2022 я получаю зарплату военнослужащего, что также в подтверждает факт исполнения мною обязанностей военной службы. Ст. 38 53-ФЗ срок военной службы для военнослужащих, призванных после 1 января 2008 года составляет 12 месяцев. В данной статье не делается различий между гражданами, призванными из запаса и гражданами, не состоящими в запасе. Речь идёт о военнослужащих, которые были призваны на военную службу после 2008 года. Таким образом, срок моей службы истек 25 сентября 2023 года. В соответствии с п. 11 ст.38 53-ФЗ военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы. Прошу исключить меня из списков личного состава воинской части, в связи с истечением срока военной службы по призыву, установленного п/п.д п.1 ст.38 53-ФЗ. Лагодич Евгений Владимирович Лагодич Евгений Владимирович Рапорт юридическую силу как документ конечно же имеет, но действовать нужно иным путём пишите на Ватсап подскажу. Мингазов Юрий Саитгареевич Мингазов Юрий Саитгареевич Любой документ имеет юридическую силу, как его не назови, хоть заявление, хоть рапорт. Вот ознакомтесь. https: //pravo163.ru/izmeneniya-v-zakonodatelstve-o-dobrovolcheskix-formirovaniyax-sodejstvuyushhix-vs-rf/ 7. Гражданин Российской Федерации подлежит исключению из добровольческого формирования: 1) в связи с истечением срока контракта о пребывании в добровольческом формировании; 2) в связи с несоответствием требованиям к состоянию здоровья, установленным Министерством обороны Российской Федерации для граждан Российской Федерации, пребывающих в добровольческих формированиях; 3) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы;4) в связи с поступлением на военную службу; 5) в связи с прекращением деятельности добровольческого формирования. 8. Гражданин Российской Федерации может быть исключен из добровольческого формирования в связи с невыполнением им Какую сумму работодатель обязан выплатить, за 40 дней военных сборов? 2 ответа Как избежать военных сборов если получена повестка на них? 3 ответа Получение военного билета,получение воинского звания. 1 ответ Освобождение от призыва на военную службу 2 ответа Что делать, если выдали повестку на военные сборы позднее чем за 10 дней до их начала? 1 ответ Призыв на военные сборы 1 ответ Какие выплаты положены при увольнении по данному вопросу 3 ответа Мед. комиссия для военных сборов 2 ответа Хронический лимфолейкоз приобретенный в период службы, является Военной травмой? 2 ответа Последствия не получения повестки 3 ответа Выезд за границу после получения повестки в военкомате 1 ответ Отказ от военных сборов 1 ответ Военная кафедра и магистратура 1 ответ Повестка на военные сборы 1 ответ Показать еще Публикации по теме Мне пришла повестка написано для прохождения мероприятий по проведению военных сборов, но я стою в запасе и категория В где написано переосведетельствование и прививки в военнике написано дата признан ограниченно годен к военной службе стоят печати начальника отделения ВК гербовая печать и подпись военного комиссара. Вопрос могут ли меня заставить делать переосвидетельствование и послать на военные сборы по моей котегории то что я признан и у меня 3 ое детей
, вопрос №5011877, Степан, г. Иркутск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Что делать, если работодатель не выплачивает стимулирующие надбавки врачам?
Добрый вечер. Обращаюсь к вам с просьбой помочь прояснить ситуацию с работодателем. Работаю врачом-хирургом в Докучаевской ЦГБ. В течение трех месяцев руководитель не выплачивает часть зарплаты всему коллективу, а именно ту часть, которая положена согласно Постановлению от 27 июня 2025 г. № 62-1 «О внесении изменений в постановление Правительства Донецкой Народной Республики от 16 марта 2023 г. № 17-2 «Об оплате труда работников государственных и муниципальных учреждений Донецкой Народной Республики»». В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, в целях сохранения кадрового потенциала, повышения престижности и привлекательности профессии медицинского работника, руководствуясь статьями 72, 73 Конституции Донецкой Народной Республики, статьей 15 Закона Донецкой Народной Республики от 29 сентября 2023 года № 1-РЗ «О Правительстве Донецкой Народной Республики», Правительство Донецкой Народной Республики ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Внести в приложение 1 «Порядок и условия оплаты труда работников стимулирующего характера в случае необходимости доведения уровня оплаты труда до целевых значений, а также для выплат компенсационного характера, предусмотренных в подпункте 4.3.6' пункта 4.3 раздела 4» следующее дополнение: 1.2. Пункт 4.3 раздела 4 дополнить подпунктом 4.3.6' следующего содержания: «4.3.6'. Доплата врачам, руководителям медицинских организаций и работникам медицинских организаций, имеющим высшее фармацевтическое или иное высшее образование, предоставляющим медицинские услуги (обеспечивающим предоставление медицинских услуг), за особые условия оказания медицинской помощи на территории Донецкой Народной Республики в размере 130% от должностного оклада; медицинскому (фармацевтическому) персоналу (персоналу, обеспечивающему условия для предоставления медицинских услуг) — за особые условия оказания медицинской помощи на территории Донецкой Народной Республики в размере 60% от должностного оклада». 2. Настоящее постановление вступает в силу со дня, следующего за его официальным опубликованием, и распространяется на правоотношения. На вопросы, почему не платится данная часть заработной платы, руководитель отвечает, что нет денег в больнице. Юрист организации отвечает, что в постановлении об оплате труда есть пункт, в котором говорится, что если нет денег в больнице, она может не платить эту часть зарплаты. Прочитав весь закон об оплате труда по ДНР, данный пункт я не нашел. В нашем трудовом договоре прописано, что данная часть зарплаты платится без всяких оговорок. В официальном письме главному врачу по поводу разъяснения данной ситуации (письмо зарегистрировано в приемной) в течение двух недель ответа нет. Помогите, пожалуйста, разобраться в сложившейся ситуации.
, вопрос №5010555, Александр Гапонов, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, в нашем доме открыли магазин красное &белое и сейчас планируется открытие стоматологии еще
Здравствуйте, в нашем доме открыли магазин красное &белое и сейчас планируется открытие стоматологии еще , возможно ли чтоб в одном доме находились эти два вида предпринимательской деятельности уточните пожалуйста?
, вопрос №5010502, Панин Михаил сергеевич, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли работать и получать социальную стипендию при низкой материальной обеспеченности?
Здравствуйте, государственную материальную помощь (отсутствует прожиточный минимум на одного человека в семье) Хочу официально устроиться на работу по трудовому договору. Переживаю, что в таком случае потеряю социальную стипендию. Не понимаю как действовать, если смогу устроиться на работу. Идти в соцзащиту для пересчёта дохода, а потом с документами в вуз, но в таком случае идти в тот же месяц, когда я устроюсь или на следующий, когда получу зарплату? Или можно и работать и получать социальную стипендию? Подскажите пожалуйста правильный и подробный план действий
, вопрос №5009087, Полина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 01.08.2026