У меня категория Д, я написал рапорт на обучение (4 месяца гражданской специальности), могут ли меня уволить без этого обучения?

Здравствуйте! Если вам установлена категория годности «Д» («не годен к военной службе»), то согласно пп. «а» п. 1 ст. 51 Федерального закона № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» вы подлежите увольнению с военной службы по состоянию здоровья. Сам по себе поданный рапорт на профессиональное обучение или переобучение по гражданской специальности не приостанавливает процедуру увольнения и не создает обязанности для командования сначала направить вас на обучение, а потом увольнять.

Вместе с тем для отдельных категорий увольняемых военнослужащих законодательством предусмотрены меры социальной адаптации, включая профессиональную переподготовку по одной из гражданских специальностей. Если вы уже включены в соответствующую программу, имеется приказ о направлении на обучение либо иные оформленные документы, это может иметь значение. Однако при отсутствии такого решения командование вправе реализовать увольнение после завершения необходимых мероприятий, связанных с исключением из списков личного состава.

Поэтому в вашей ситуации ключевое значение имеют основания для обучения, наличие приказа о зачислении на переподготовку и стадия оформления увольнения. Сам факт подачи рапорта еще не гарантирует прохождение обучения до увольнения.

Если вам необходимо разобрать ваш вопрос детально, то напишите мне в личный чат в качестве отдельной услуги. При необходимости помогу оценить ваши документы, проверить право на профессиональную переподготовку перед увольнением и подготовить необходимые рапорты, жалобы или обращения.