Добрый день.Прислали повестку на военные сборы.К сожалению просрочил повестку и не явился по уважительной причине так как большая напряжёнка с работой
Пришел сегодня при этом укладываясь в срок 20 дней до штрафных санкций.
Выписали штраф 30 тысяч при этом сказали что повестку не закроют пока не привезу им квиток Более того оплатить надо кровь из носу сегодня так как в понедельник срок 20 дней истекает и мне прилетит такой же идентичный штраф.Хотя по закону на оплату штрафа у меня есть 60 днй.Подскажите действительно ли мне данный штраф
, вопрос №5058627, Александр, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, мы бюджетное учреждение, школа закупаем учебники у издательства с авторскими правами по 44-ФЗ. Поставка в срок издательством не представилась возможным по причине вопросов в части правообладания, о чем в наш адрес было направлено уведомление и просьба не применять штрафные санкции. По контракту поставка до 31.08.2026, срок исполнения все всех обязательств сторонами до 31.12.2026. Планируемая поставка 4 квартал 2026.Должны ли мы применять к издательству штрафные санкции и какие? Можно ли отнести нарушения к обстоятельствам непреодолимой силы ?
, вопрос №5057758, Елена Кравец, г. Комсомольск-на-Амуре
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый вечер. В 2008 году закончила Колледж связи и получила диплом оператор связи. О том что профессия военнообязанная и нужно встать на учет в колледже не сообщали. Спустя 17 лет после окончания колледжа, устроилась на новую работу и сейчас от меня работодатель требует встать на учет в военкомат. Выдали направление. Если я не встану на учет какие санкции ко мне могут быть применены? И если в дальнейшем не буду становится на учёт , а работодатель будет каждый год запрашивать документы при ежегодной сверки что делать. Вставать на учет не хочу
, вопрос №5057015, Алина, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Прошу оценить правовые риски и возможные санкции (в том числе штрафы) при запуске сайта по оказанию интернет‑услуг под незарегистрированным брендом. В распоряжении имеется другой, уже зарегистрированный товарный знак: рассматривается вариант сначала использовать его, а затем, после получения правовой охраны нового обозначения, перейти на новый бренд. Либо — сразу выйти с незарегистрированным брендом и ждать патента; в этом случае прошу отдельно учесть риски претензий со стороны конкурентов.
Дополнительно прошу оценить: имеет ли смысл проверять бизнес‑модели всех созвучных уже зарегистрированных товарных знаков. Если по результатам проверки окажется, что сферы деятельности правообладателей не пересекаются с планируемой сферой нашего бизнеса, допустимо ли в потенциальном судебном споре ссылаться на злоупотребление правом со стороны правообладателя?
, вопрос №5055980, Елена, г. Волгоград
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте! Хотела бы обратиться к вам за юридической консультацией по вопросу целевого обучения, возможности перевода в другой вуз и прекращения обязательств по договору без применения штрафных санкций либо с их минимизацией.
В 2024 году я поступила на бюджетное обучение в Забайкальский институт железнодорожного транспорта (ЗабИЖТ) по целевой квоте. У меня заключён договор о целевом обучении с РЖД. Сейчас я учусь на третьем курсе по очной форме. По условиям договора после окончания обучения я обязана отработать в РЖД три года. Также договором предусмотрены меры поддержки, в том числе целевая стипендия в размере 1 900 рублей в месяц. Последняя выплата была в июле 2026 года, за август и сентябрь выплаты не поступили.
После заключения договора моя жизненная ситуация существенно изменилась.
В июне 2025 года мой отец погиб при исполнении воинского долга в ходе СВО. После его гибели моё материальное положение значительно ухудшилось, поскольку при жизни отец полностью меня обеспечивал. Сейчас я получаю пенсию по потере кормильца, однако этих средств недостаточно для полноценного проживания, оплаты необходимых расходов и регулярных поездок в институт. Моё материальное положение действительно тяжёлое: иногда у меня даже нет возможности оплатить дорогу до места учёбы. При этом совмещать очное обучение с работой для меня крайне затруднительно.
В июле 2026 года я вышла замуж. Мой муж является военнослужащим по контракту. Он заключил контракт в 2023 году, первоначально проходил службу в районе Артёма, а в 2024 году был переведён к месту службы в Приморском крае, в район Валентина. Сейчас мы вынуждены жить раздельно: я нахожусь в Чите и продолжаю обучение в ЗабИЖТ, а муж служит в другом регионе. Для нашей семьи важно иметь возможность жить вместе по месту его службы.
В связи с этим я хотела бы перевестись в вуз в Уссурийске или другом населённом пункте Приморского края, чтобы продолжить образование и проживать вместе с мужем. Однако я понимаю, что перевод в другой вуз может затронуть условия моего целевого договора и повлечь финансовые последствия.
Мне известно, что порядок целевого обучения регулируется, в частности, постановлением Правительства РФ от 27 апреля 2024 года № 555. Я хотела бы выяснить, существуют ли предусмотренные законодательством основания для освобождения от ответственности в моей ситуации с учётом гибели отца, существенного ухудшения материального положения, заключения брака и необходимости переезда к месту службы супруга.
Прошу вас помочь разобраться в следующих вопросах:
1. Есть ли у меня законные основания для прекращения или изменения договора о целевом обучении в связи с изменившимися жизненными и семейными обстоятельствами?
2. Возможно ли перевестись в вуз в Уссурийске или другом населённом пункте Приморского края, сохранив бюджетную форму обучения, и что для этого необходимо сделать?
3. Можно ли в моей ситуации добиться освобождения от обязанности возмещать расходы на меры поддержки, выплаченные по целевому договору, и от иных возможных штрафов или выплат?
4. Имеет ли юридическое значение гибель отца при исполнении воинского долга и последующее существенное ухудшение моего материального положения?
5. Может ли заключение брака с военнослужащим и необходимость совместного проживания по месту его службы быть основанием для освобождения от обязательств по договору, учитывая, что перевод мужа состоялся до регистрации брака?
6. Как правильно действовать: сначала обращаться к заказчику целевого обучения в РЖД, в институт, в другой вуз или в уполномоченные органы? Какие заявления и документы необходимо подготовить?
7. Имеются ли основания требовать выплаты задолженности по целевой стипендии за август и сентябрь 2026 года?
8. Какие финансовые последствия могут возникнуть при расторжении договора или переводе и как законно избежать либо уменьшить возможную сумму возмещения?
Я не хочу принимать поспешное решение или просто отказываться от обучения, не разобравшись в правовых последствиях. Для меня важно найти законный вариант, который позволит продолжить образование в другом регионе, жить вместе с мужем и не оказаться в ещё более тяжёлом материальном положении из-за крупных выплат по неустойке
, вопрос №5055336, Валерия Володина, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.