Демид, добрый день. Не ждите окончания навигации. Уведомите работодателя немедленно любым способом (звонок, эл.почта, мессенджер). Требуйте увольнения по ст.83 п.1 и выплаты пособия за две недели. Если отказывают — фиксируйте отказ и идите в ГИТ.
Текст заявления: «В связи с призывом на военную службу по повестке № _ от ..2026 прошу расторгнуть трудовой договор с _ по п.1 ч.1 ст.83 ТК РФ. Копию повестки предоставлю после возвращения. Прошу перечислить выходное пособие и все причитающиеся выплаты на карту/почтовым переводом».
Надеюсь, я смогла вам помочь.
Если вопросов больше нет, пожалуйста, поделитесь вашим отзывом.
Здравствуйте в данный момент нахожусь на реабилитации в санатории, мои диагнозы: ИБС, нестабильная стенокардия 3 в по Braunwld со стабилизацией на уровне 2 ФК, стеноз ПКА -70%, гипертония 2 стадии, ГМЛЖ, Дислипидимия риск 4 очень высокий. Всё это после операции по установке стента на левую артерию. Скоро ехать на ВВК, хочу понимать перспективы.
Здравствуйте,завели уголовное дела по статье 117 с 2 п г ,в отношении моих детей ,у меня 5 детей ,в отношении троих статья в отношении двух нет ничего ,но ограничили в правах на всех детей ,на данный момент нахожусь на домашнем аресте уже почти 4 месяца ,продлевали 3 раза , было одно нарушение покинула город ,апелляцию подали прокуроры на замену меры пресечения под стражу но суд отклонил ,и снова продлили ,26 мая суд вроде как уже на приговор ,но дети любят меня и хотят домой ,детям я постоянно передаю все необходимое ,какие шансы на условный срок ?
Ранее юридически не судима
Добрый день!
Прошу помочь разобраться в моей ситуации и подсказать, как правильно действовать дальше.
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет, регион проживания Московская область. Щелково. Компания находится город Москва. Компания, в которой я работала официально, фактически вычеркнула меня из числа сотрудников: руководство и коллеги с момента рождения ребёнка ведут себя крайне некорректно просто морально меня уничтожили , и я не представляю, как могла бы вернуться туда после декрета. По факту моей должности в компании уже нет, бизнес находится в тяжёлом положении, и, как мне говорят, платить мне нечем.
У меня возникли следующие вопросы.
1. Увольнение. Если директор не увольняет меня официально, но работать я там не могу и не хочу, нужно ли мне увольняться по собственному желанию? Есть ли какие-то сроки или ограничения по дате увольнения, если ребёнку 14.06.2026 исполнится три года . Читала, что при увольнении можно получить компенсацию за неиспользованный отпуск. Как мне узнать, положена ли она мне и в каком размере, если у компании сейчас финансовые трудности и, возможно, нет бухгалтера? Можно ли как-то зафиксировать тот факт, что компания не предлагает мне работу и не увольняет, а просто игнорирует? Уволить меня в декрете они не имеют права? А если бы это всё-таки произошло, на какие выплаты я могла бы рассчитывать?
2. Поиск новой работы и обучение. Сейчас я стою на учёте на портале «Работа в России», но подходящих вакансий для меня нет. Я работала руководителем контакт-центра, основное общение — с родителями дошкольников и младших школьников. За время работы у меня появился большой интерес к психологии семьи, к вопросам воспитания и влияния на детскую психику. Я бы хотела развиваться в этом направлении и, возможно, получить психолого-педагогическое образование. Понимаю, что для работы воспитателем потребуется магистратура (2 года), но деньги и работа нужны уже сейчас. Могу ли я с помощью портала «Работа в России» или других сервисов для матерей в декрете получить такое образование параллельно с работой или найти подработку по новой специальности?
Буду благодарна за разъяснения и рекомендации по моим дальнейшим действиям.
Здравствуйте, подскажите, можно аннулировать контракт военнослужащего. Брат 1 мая заключил контракт, я на тот момент к сожалению решила, что его отбракуют, т.к. в восемнадцать, когда он хотел пойти в армию его не пропустил психиатр, в военнике стояла категория В (умственная осталось лёгкой степени). Так же два года назад он попал в аварию, левую руку собирали по кусочкам, но всё равно в результате третичный нерв повреждён окончательно, рука просто скрюченая болтается абсолютно не дееспособная, мышечная сила в руке 3/2 балла. ВВК не было, контракт подписан 01.05.26.Но всё- равно контракт подписан, обещано покупателем было, что в таком физическом состоянии он будет проходить службу в более менее спокойной военной части. Приехав на ещё один отбор его определяют в штурмовики, на данный момент он находится где-то в учебке, выплат ещё никаких не поступало, есть ли вариант перераспределить его в более менее спокойное место с возможностью послужить, либо аннулировать контракт? И в какой суд обращатся, если отбор и контракт подписа в Иркутске, направлен в в/ч Уссуриска
