Составить заявление на имя работадателя о повышении стоимости рабочего часа ( отделочница на заводе)

Здравствуйте, Ольга!

Можно составить такое заявление. Однако работодатель не обязан соглашаться с повышением, если оно ничем нормативно не обусловлено и просто возникло из-за Вашего желания больше получать зарплату.

Таким образом, изменение условий возможно по соглашению сторон (ст. 72 ТК РФ).

Примерно можно написать в таком ключе:

ЗАЯВЛЕНИЕ о пересмотре размера оплаты рабочего часа

В соответствии со статьями 132, 135 и др. Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работника определяется в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а условия оплаты труда устанавливаются трудовым договором и действующей у работодателя системой оплаты труда.

Полагаю, что моя работа является сложной, длительный период времени ставка не повышалась.

Уровень цен изменился.

В связи с этим, прошу рассмотреть возможность повышения стоимости рабочего часа.

Дата, подпись, фио.

Пишите на имя директора.

Можете также указать в заявлении насколько именно хотите чтобы повысили. 

Здравствуйте.

Если Вы имеете в виду просьбу работника о повышении заработной платы, то оно оформляется в письменной форме и пишется в свободной форме. Можно указать в заявлении основания для такой просьбы, однако Вы должны понимать, что в случае, если текущая оплата выше МРОТ и средней заработной платы по региону и отрасли, то такая просьба скорее всего удовлетворена не будет.

Вот если она не дотягивает до средней по отрасли с учетом региона проживания, то тут можно обратить на это внимание работодателя и указать на то, что такой заработок может стать основанием для проведения налоговым органом проверки на предмет полноты отражения заработной платы, исчисления и уплаты НДФЛ в качестве налогового агента (ст. 226 НК РФ).

Если Вам потребуется дополнительная консультация по этому вопросу и/или составление документов, либо возникнут иные правовые вопросы, Вы можете обратиться ко мне в чат за персональной консультацией.

Здравствуйте!

Составить заявление на имя работадателя о повышении стоимости рабочего часа 

Вы можете обратиться к работодателю с предложением об изменении условий трудового договора в части размера оплаты труда. Однако это право, а не обязанность работодателя изменять условия трудового договора,  заключать соглашение об изменении условий трудового договора. 

В соответствии со ст. 57 ТК РФ 

Обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия:

условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты)

Согласно ст. 72 ТК РФ

Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.

В связи с изложенным, необходимо согласие работодателя на изменение условий труда —  повышение стоимости рабочего часа. 

Уточните, пожалуйста, в связи с чем возникла необходимость повышения стоимости рабочего часа, Ваша зарплата более или менее  Минимального размера оплаты труда?

Здравствуйте Ольга.

Размер оплаты труда является обязательным условием заключённого с работником трудового договора, следовательно здесь нужно вести речь об изменении условий заключённого трудового договора в части условий и размера оплаты труда работника.

Далее я продолжу в следующем ответе ниже.