Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Идти на почту с печатным уведомлением?
Добрый день.
25.03 по собственному желанию уволили иностранца (патент).
26.03 отправили уведомление об увольнении через Госуслуги.
02.04 приходит отказ об оказании услуги в приеме уведомления, так как патент аннулирован.
Как теперь быть работодателю? Идти на почту с печатным уведомлением? Делать запрос в МВД по патенту, хотя сотрудник уже уволен.
Добрый день.
приходит отказ об оказании услуги в приеме уведомления, так как патент аннулирован.
Основание анулирование патента указано?
Несмотря на аннулирование патента, работодатель обязан уведомить МВД о прекращении трудового договора с иностранным работником. Это требование установлено п. 8 ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации».
Если патент аннулирован, вы тем более обязаны прекратить договор и уведомить об этом власти. Система Госуслуг часто дает технический сбой, блокируя уведомления по недействительным документам.
Идти на почту с печатным уведомлением
Рекомендую отправить бумажное уведомление заказным письмом с описью вложения в адрес территориального органа МВД по вопросам миграции. В сопроводительном письме укажите что уведомление было направлено в установленный законом срок через ЕПГУ, однако по техническим причинам услуга не была оказана, повторно направляем уведомление на бумажном носителе.
Здравствуйте,
А Вы почту получаете по своему юридическому адресу? При аннулировании патента МВД уведомляет об этом и работодателя в том числе в силу ст 13.3 ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» от 25.07.2002 N 115-ФЗ
28. Уведомление об аннулировании патента в течение трех рабочих дней со дня принятия решения об аннулировании патента направляется территориальным органом федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел работодателю или заказчику работ (услуг), привлекающим и использующим для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, а также иностранному гражданину.
Если его патент аннулировали, то вы должны были расторгнуть с Рим трудовой договор в силу ст 327.6 ТК РФ. И естественно, не только сейчас. Привлечение к работе работника без патента влечет для Вас ответственность по ст 18.15 КоАП.
Отправлять уведомление почтой смысла сейчас никакого нет. Уволен был ещё 25 марта. Уведомлять нужно в течение 3 рабочих дней со дня увольнения. Тем более, в этот срок Вы уведомление подали. Подтверждение этому есть. Другой вопрос, что его не приняли. Есть вероятность привлечения Вас к ответственности по ст 18.15 КоАП.
Важно сохранить все документы, подтверждающие попытки уведомления МВД через Госуслуги, а также отказ в приеме уведомления. Это может потребоваться для подтверждения выполнения обязательств перед контролирующими органами.
Если патент был аннулирован до увольнения, это может повлиять на правовые последствия для работодателя, включая возможную административную ответственность за использование труда иностранного гражданина без действующего патента.
Когда трудоустраивали патент же действовал?