Добрый день, в нашей школе в трудовом договоре с 09.2025 года учителям логопедам исключили компенсационную выплату за работу с детьми ОВЗ, без опоры на какой либо документ от Минобрнауки. Законно ли это?
Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
Для определения неправомерности действий работодателя необходимо проводить проверку по жалобе работника.
Закон на Вашей стороне на отстаивание трудовых прав, если работодатель нарушит Ваши права, в части несоблюдения норм, гарантирующих Трудовым кодексом РФ — это позволяет Вам подать жалобу в «Онлайнинпекция.рф» для проведения проверки, и за защитой своих трудовых прав обратиться в профсоюзную организацию, даже если и не являетесь членом профсоюза. Профсоюзная организация защищает права работника и контролирует работодателя в части правильного применения норм права, которые не должны ухудшать положение работника.
Также, перейдя по ссылке, Вы сможете проверить трудовой договор на его соответствие нормам ТК РФ, самостоятельно.
Доброго Вам дня
