Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

404 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
404 юриста сейчас на сайте
  1. Гражданское право
  2. Взыскание задолженности

Расторжение трудового договора раньше срока

предприятие расторгло со мной трудовой договор раньше срока в одностороннем порядке.Что мне теперь нужно делать?Они имеют передо мной задолженность по заработной плате более трёх месяцев!

20 Июня 2014, 08:57, вопрос №480533 Сергей Минаев, г. Междуреченск
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 05.12.2016 мы ответили на 1021 вопрос. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (5)

  • Юрист - Сергеева Наталья

    Здравствуйте, Сергей.

    Обращайтесь в суд. Если хотите восстановиться, то можете заявить и такое требование, а также взыскать задолженность по заработной плате, компенсацию за задержку выплаты зарплаты и причиненный моральный вред.

    20 Июня 2014, 09:00
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть

    Уточнение клиента

    ОАО Южный Кузбасс расторгло договор подряда с ООО на котором я работал.Для суда мне какие документы,справки нужно,чтобы подать в суд?

    20 Июня 2014, 09:21
  • Юрист - Лакоткина Юлия

    Вам дорога в суд. если хотите восстановиться то у вас месяц с даты увольнения. работодатель не имеет право задерживать зарплату более чем на 15 дней.

    Вам надо обратиться в суд с исковым заявлением" о признании увольнения незаконным, взыскании компенсации за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда"

    20 Июня 2014, 09:02
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть

    Уточнение клиента

    Я не могу восстановиться,т.к. предприятие фактически не работает в связи с тем ,что с ними расторг договор подряда ОАО Южный Кузбасс.

    20 Июня 2014, 09:24
  • Юрист - Сергеева Наталья

    Я не могу восстановиться, т.к. предприятие фактически не работает в связи с тем, что с ними расторг договор подряда ОАО Южный Кузбасс.

    Сергей Минаев

    В таком случае, взыскивайте задолженность по заработной плате. В суд предоставьте документы, подтверждающие трудовые отношения с этой организацией.

    20 Июня 2014, 09:26
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть

    Уточнение клиента

    Можно всётаки пожалуйста по точнее насчёт документов : КОПИЯ ТРУДОВОЙ КНИЖКИ,УВЕДОМЛЕНИЕ О РАСТОРЖЕНИИ СО МНОЙ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА,СПРАВКА О СРЕДНЕМ ЗАРАБОТКЕ ЗА 6 МЕСЯЦЕВ.ЕЩЁ ЧТО-НИБУДЬ?СПРВКУ О ЗАДОЛЖЕННОСТИ?

    20 Июня 2014, 09:33
  • Юрист - Сергеева Наталья

    — копия искового заявления для ответчика
    — расчет суммы, но он может содержатся в самом исковом заявлении, копия расчета для ответчика
    — копия трудового договора
    — копия трудовой книжки

    20 Июня 2014, 09:40
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть

    Уточнение клиента

    Исковое заявление должно подаваться до подачи заявления в суд? И куда?

    20 Июня 2014, 10:04
  • Юрист - Сергеева Наталья

    Исковое заявление должно подаваться до подачи заявления в суд? И куда?

    Сергей Минаев

    Исковое заявление и заявление — это одно и то же. Заявление Вы подаете в районный суд.

    20 Июня 2014, 10:05
    Ответ юриста был полезен? + 1 - 0
    Свернуть
stats