8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Возможно ли открыть его в 30 недель и 2 дня?

Добрый день!

Больничный лист открывается на 30 недели беременности.

Возможно ли открыть его в 30 недель и 2 дня? Это же также идет 30 неделя

, Татьяна, г. Кумертау
Иван Яковец
Иван Яковец
Юрист, г. Санкт-Петербург

Добрый день, Татьяна!

Согласно п. 46 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздрава России от 01.09.2020 № 925н, женщинам листок нетрудоспособности по беременности и родам выдается в 30 недель беременности единовременно на 140 календарных дней (70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов).

Да, Вы можете открыть больничный лист в 30 недель и 2 дня беременности. Законодательство не устанавливает строгого требования открывать больничный именно в день наступления 30 недель. Формулировка «в 30 недель» означает период, начиная с 30 недель беременности.

При этом важно понимать, что общая продолжительность больничного по беременности и родам (140 дней) от этого не изменится. Если Вы оформите больничный позже (на 30 неделе и 2 дня), то просто потеряете эти 2 дня оплачиваемого отпуска до родов, так как дата окончания больничного рассчитывается от предполагаемой даты родов.

Удачи в делах!

0
0
0
0
Похожие вопросы
Земельное право
Возможно ли вернуть ширину подъезда?
Здравствуйте, частный сектор в городе, улица, два дома расположены в тупике, ранее в 70-х годах подъезд к домам (30 метров) был шириной 6 метров. В 90-х годах дома по бокам тупика продавались, переоформялись, ставили заборы. Теперь ширина подъезда к домам в тупике стала 3.5 метра. Возможно ли вернуть ширину подъезда?
, вопрос №4769149, Светлана, г. Новосибирск
Исполнительное производство
Как поступить в этой ситуации и возможно ли вернуть излишне удержанную сумму
Ноября 2 Здравствуйте! 11 ноября 2025 года судебный пристав вынес постановление о сохранении заработной платы в размере прожиточного минимума.20 ноября была зарплата, банк списал 50% . При звонке в банк сказали, что этого постановления от пристава у них нет. Как поступить в этой ситуации и возможно ли вернуть излишне удержанную сумму. Заранее спасибо за ответ. С уважением, Юлия.
, вопрос №4767608, ЮЛИЯ, г. Мценск
Семейное право
Добрый день, я на 30 неделе беременности, отец ребенка отказался принимать участие в его жизни, в браке мы не состоим, какой алгоритм действий для признания его отцовства и назначения алиментов?
Добрый день , я на 30 неделе беременности , отец ребенка отказался принимать участие в его жизни , в браке мы не состоим , какой алгоритм действий для признания его отцовства и назначения алиментов ?
, вопрос №4767518, Елена, г. Москва
Семейное право
Возможно ли оформление временной регистрации по месту жительства бабушки с дедушкой и оформление в школу?
Добрый день. Родители в разводе. Ребенок 7 лет проживает с мамой. Прописаны при воинской части . Ввиду временных трудностей (школа находится далеко), решили отправить ребенка в другой регион к бабушке с дедушкой. Возможно ли оформление временной регистрации по месту жительства бабушки с дедушкой и оформление в школу?
, вопрос №4767147, Раисат Василенко, г. Казань
Трудовое право
Мы подождали, работали следующую неделю и когда настало время отдать нам заработанные деньги - работодатель
Здравствуйте! Меня зовут Владимир, мне 23 года, живу я в г. Санкт-Петербург Произошла ситуация следующего характера - мы с моим другом Данилой поехали работать электромонтажниками в г. Усть-Луга, честно выполняли свои обязательства. Когда пришло время нас авансировать (через 2 недели после начала производства работ) - работодатель попросил подождать неделю, мол денег нет. Мы подождали, работали следующую неделю и когда настало время отдать нам заработанные деньги - работодатель сказал - "денег вы не увидите"(в очень грубой форме с оскорблениями), после этого мы забрали свои вещи и уехали домой, деньги, кстати, на возвращение пришлось занимать, а так же для работ на объекте за свой счет покупались некоторые вещи, но они остались у нас. Работодатель (подрядчик) общается с заказчиком через главного инженера В свою очередь мы связались с главным инженером объекта и сообщили ему о том, что нас обманывают, он же, как он сказал, сделал все возможное чтобы работодатель нам заплатил (поговорил с ним). Работодатель сказал, что мы не работали, а просто болтались по стройке и ничего не делали и не сделали, НО! У нас есть видео и фото практически всего, что мы сделали, есть сообщения с обещаниями работодателя о заработной плате, выходных и тп. Как выяснилось - работодатель таким же образом какое-то время назад так же поступил с другими ребятами, а работники, которые остались после нас отказались работать с сегодняшнего дня т.к и им работодатель деньги никакие не выплатил. Мы готовы написать коллективное заявление или что-то подобное сделать, намерены получить то, что мы заработали. Вопрос следующий: Подскажите, пожалуйста, в какие инстанции нам обращаться, в каком порядке ну или что вообще делать? Готовы заплатить юристу за работу, если он будет требоваться да и возьмется за это дело, но лишь после окончания дела, т.к денег мы не получили и соответственно их нет =) Спасибо!
, вопрос №4766737, Владимир, г. Москва
Дата обновления страницы 25.11.2025