Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
486 ₽
Вопрос решен
Можно ли получить выплату за рождение ребенка на счет третьего лица или наличными?
Добрый день. Я хочу получить материальную выплату от предприятия за рождение ребенка на счет третьего лица или наличными через почтовое отделение. Завтра иду писать заявление , но думаю что предприятие может откажет в выплате на третье лицо. Вопрос - есть ли какие-то юридические статьи , на которые я могу сослаться или это действительно запрещено ?
Но если в вопросе речь идёт о выплате относящейся к материальной помощи установленной Работодателем. следует учитывать то, что она не относится к заработной плате.
Соответствующие разъяснения приведены в Письме Роструда РФ от 19.02.2025 № ПГ/01345-6-1, можете ознакомиться полностью с ним по ссылке -https://www.klerk.ru/doc/656899
Из Письма следует:
Материальная помощь является выплатой социального характера, не связанной непосредственно с оплатой труда.
… Завтра иду писать заявление, но думаю что предприятие может откажет в выплате на третье лицо. ...
Здесь, если это выплата относящаяся к материальной помощи, следует руководствоваться сугубо внутренним локальным нормативным актом, обычно это Положение, работодателя регулирующим порядок, основания. и сроки предоставления данной выплаты.
Если им допускается выплата в таком порядке от4казать не вправе, если же нет отказ будет являться обоснованным и законным.
ТК РФ Статья 8. Локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права.
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, мне назначено единое пособие до 31.03.2026г. 01.03.2026г планирую переподавать, но с 01.02.2026г муж открыл ип и доход увеличился. В случае одобрения, не заставят ли вернуть выплаты, потому что доход увеличился до подачи заявления, но еще не вошел в расчетный период?
, вопрос №4851569, Екатерина, г. Ноябрьск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день подскажите пожалуйста как действовать , мой гражданский муж , начал служить с 2015 года в 2026 23-го января в его части начались проверки , 2-х техников как я понимаю забрала вп так как один был , в алкогольном опьянение, второй в наркотическом , в ту же ночь их командир их забрал , и очень сильно. поругался с начальником вп , после чего утром 24-го , командира и техников заново задержали , а 25-го у моего мужа в машине нашли 4- бутылки с алкоголем , но он не был в алкогольном опьянение , и забрали его и вот с 25 - го он не выходит на связь , его мать звонила в МО , и получила ответ что прошло мало времени приходите через месяц , ВЧ откровенно врет говорит что он на боевом задании, и у него все хорошо , как быть в такой ситуации , и на какой период времени его могут задержать ?! Стоит ли писать заявление в военную прокуратуру ?!
, вопрос №4849919, Алина, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, я выиграла выигрыш в интернете вела банковский номер карты перешла с меня потребовали выплатить госпошлину в размере 1500 рублей я думаю что это мошенники
, вопрос №4849331, Даша, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, мне 15 лет, через два месяца мне исполнится 16 лет, моему парню недавно исполнилось 17 лет.
У нас был добровольный половой акт, я думаю что я беременна(я еще не делала тест на беременность, но есть признаки)и боюсь последствий. Что мне делать?
, вопрос №4849004, Дайаана, г. Якутск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
с учётом моего ответа выше далее:
Соответствующие разъяснения приведены в Письме Роструда РФ от 19.02.2025 № ПГ/01345-6-1, можете ознакомиться полностью с ним по ссылке -https://www.klerk.ru/doc/656899
Из Письма следует:
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
С учётом моих ответов выше далее:
Здесь, если это выплата относящаяся к материальной помощи, следует руководствоваться сугубо внутренним локальным нормативным актом, обычно это Положение, работодателя регулирующим порядок, основания. и сроки предоставления данной выплаты.
Если им допускается выплата в таком порядке от4казать не вправе, если же нет отказ будет являться обоснованным и законным.
ТК РФ Статья 8. Локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права.
Из статьи следует:
ТК РФ Статья 22. Основные права и обязанности работодателя.
Из статьи следует:
Свои уточнения Вы также можете писать мне в личный чат, пройдя по ссылке на мой личный профиль: pravoved.ru/lawyer/798541
нажав кнопку «Общаться в чате».