Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Какие доводы можно привести в суде?
Добрый день!
Просим Вас оказать содействие в решении следующего вопроса.
В Прокуратуре в должности ведущего специалиста отдела бухгалтерского учета и отчетности управления обеспечения деятельности Прокуратуры (категория должности: «специалисты», регистрационный код 17-3-4-036, группа должностей: старшая) работал сотрудник, который в настоящее время устроился на работу в коммерческую организацию.
Статья 64.1 Трудового кодекса РФ распространяется на случаи трудоустройства, когда у предыдущего работодателя работники (государственные гражданские служащие) занимали должности, перечень которых утвержден Указом Президента Российской Федерации от 21 июля 2010 г. № 925. В этом указе ссылка на Перечень должностей федеральной государственной гражданской службы, при назначении на которые граждане обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденный Указом Президента РФ от 18 мая 2009 г. № 557 (далее – Перечень № 557).
В соответствии с пунктом 1 раздела I Перечня № 557, обязанность по представлению сведений о доходах возлагается на лиц, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы, отнесенные Реестром должностей (Реестр утвержден Указом 1574 от 31.12.2005) к высшей группе должностей.
Согласно Реестру должностей федеральной государственной гражданской службы, (указ президента РФ № 1574 от 31.12.2025), должность «Ведущий специалист», которую замещал наш работник, относится к старшей группе должностей, а не к более высокой - высшей группе.
В соответствии с приказом Генеральной прокуратуры РФ от 29.10.2015 N 603 (также содержит перечень должностей), в отношении специалистов подаются сведения только в том случае, если они выполняли в Прокуратуре определённые функции. Но должностной инструкции работника на прежнем месте работы в Прокуратуры уволился работника нет, со слов - он их не выполнял.
Поскольку должность «Ведущий специалист», не входит в установленную Указом № 557 категорию высшей группы должностей, мы считали, что на него не распространялась обязанность по представлению сведений о доходах.
Следовательно, в отношении этого работника у нового работодателя не возникло обязанности по уведомлению его прежнего работодателя в порядке, предусмотренном статьей 64.1 Трудового кодекса РФ.
Необходимо ли было уведомлять Прокуратуру о трудоустройстве ведущего специалиста отдела бухгалтерского учета и отчетности управления обеспечения деятельности? Если да, то почему? Какие доводы можно привести в суде?
Какие доводы можно привести в суде?
Здравствуйте
О чем сейчас суд? Прокуратура подает на прекращение договора с работником?
ТК
Перечень должностей установлен -
Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. N 557 +
и там
+
Указ Президента РФ от 21.07.2010 N 925
«О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона „О противодействии коррупции“
Просто ведущих специалистов или специалистов тут нет.
Правда порой эти перечни трактуют очень широко и реально прицепляются с этим ко всем, не только по должностям, но и по списку обязанностей.