Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

488 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
488 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Трудовое право

Праздничные дни

Здравствуйте. В этом году 23 февраля попал на воскресенье и его перенесли на 13 июня. Я оформила отпуск с 16 мая. 12 июня - праздничный день и отпуск продляется на этот день. Но 13 июня тоже нерабочий день. Т.Е. мой отпуск должен пролиться ещё на один день? Мне в бухгалтерии сказали, что к отпуску прибавляются только праздничные дни, отмеченные в календаре красным цветом. А 13 июня в календаре не красного цвета и поэтому этот день к отпуску не прибавляется. Правильно ли это? Спасибо за ответ.

06 Июня 2014, 22:34, вопрос №470718 Шибанова Светлана, г. Нижний Новгород
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линию
для Москвы и Московской области:

8 499 705-84-25

Свободных юристов на линии: 8

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Каверинская Светлана
    Каверинская Светлана
    Юрист, г. Москва
    • 2058ответов
    • 943отзыва

    Здравствуйте Светлана, 

    13 июня признан  выходным днем.

    Основание: Постановление Правительства РФ  от 28 мая 2013 г.
    «О переносе выходных дней в 2014 году» 

    Поэтому бухгалтерия обязана считать 13 июня как выходной.

    07 Июня 2014, 07:09
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть

    Уточнение клиента

    Спасибо за ответ. Если можно, напишите, пожалуйста, номер постановления. Спасибо.

    07 Июня 2014, 23:00
stats