Добрый день. Нахожусь на 13 неделе беременности. Работаю массажистом в больнице. После поставки на учёт беру больничный лист с понедельника по пятницу на две недели. Работадатель требует выходить на работу хотя бы на один день. Правомерно ли его действия? Спасибо за помощь!
Добрый день!
Поздравляю вас с беременностью!
Что касается вашего вопроса, давайте разберем ситуацию. Согласно законодательству, беременные женщины имеют право на отпуск по беременности и родам, а также на больничные листы в случае необходимости. Если вы находитесь на больничном, ваш работодатель не имеет права требовать от вас выхода на работу, если это не предусмотрено вашим медицинским состоянием.
Однако важно помнить, что в некоторых случаях работодатель может попросить вас выйти на работу, если это не противоречит вашему состоянию здоровья и если вы можете выполнять свои обязанности. Но в случае, если вы находитесь на официальном больничном, это требование не является правомерным. Рекомендуется проконсультироваться с юристом или представителем профсоюза, чтобы получить более точную информацию о ваших правах и возможных действиях в данной ситуации.
Если у вас есть дополнительные вопросы, дайте знать!
