Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Правомерно ли это со сторону руководства?
Здравствуйте,,, я старшина мотострелковой роты,,, нахожусь в зоне СВО, узнал , что мне объявили многократные выговоры за л/с моей роты, за то, что они попадались сотрудникам В.П. без разрешающих документов на передвижение . Правомерно ли это со сторону руководства ?
В вашей ситуации юридическая корректность многократных выговоров за нарушения личного состава роты зависит от нескольких принципиальных моментов:
1. Вина и основания для ответственности
Согласно ст. 6 Дисциплинарного устава Вооружённых Сил РФ, к дисциплинарной ответственности военнослужащий (в том числе командир/старшина) может быть привлечён только при наличии вины — то есть если доказано, что нарушения стали следствием ваших действий или бездействия (например, вы не обеспечили контроль, надлежащее доведение приказов, разъяснения порядка передвижения по зоне СВО). Автоматическая коллективная ответственность без проверки обстоятельств неправомерна.
2. Персональная ответственность командира
Командир несёт ответственность за дисциплину и порядок в подразделении, но наказание возможно только если были допущены организационные просчёты, халатность, не были даны необходимые приказы или не обеспечен контроль за их исполнением. Если вы обеспечили должный контроль (довели требования, проверяли документы у личного состава, письменно фиксировали инструкции), а отдельные военные всё равно нарушили правила — выговоры по принципу «наказание по факту» могут быть оспорены как необоснованные.
3. Процедура наложения взысканий
Дисциплинарное взыскание (выговор/строгий выговор) должно быть оформлено по установленной процедуре: проводится служебная проверка, вас обязаны ознакомить с материалами и объяснениями, решение может быть обжаловано в течение 10 суток в установленном порядке. Множественные выговоры за одни и те же обстоятельства также считаются нарушением принципа справедливости взысканий.
4. Возможности обжалования
Если вы не согласны с взысканиями:
Подайте рапорт на имя вышестоящего начальника с просьбой провести служебную проверку (с изложением ваших доводов, ссылаясь на отсутствие вины и примеры действий по предупреждению нарушений).
При необходимости обратитесь в военную прокуратуру, указав, что выговоры носят формальный характер и не соответствуют обстоятельствам дела.
Вывод как юрист:
Наказывать старшину роты только из-за того, что отдельные военнослужащие нарушили правила передвижения без разрешающих документов, допустимо лишь при наличии реальных доказательств вашей вины или недостаточного обеспечения контроля. Формальные/коллективные взыскания, особенно многократные за один и тот же эпизод, противоречат требованиям закона и могут быть оспорены через служебную или прокурорскую проверку