Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

456 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
456 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Гражданское право

Передача организации

при передачи организации в другой район (муп "жкс"Старая Кулатка в радищевский "водоканал") работников должны предупредить как сокращенные работники или уволить не предупреждая?

28 Мая 2014, 10:51, вопрос №461507 люда
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линию
для Москвы и Московской области:

8 499 705-84-25

Свободных юристов на линии: 8

Ответы юристов (2)

  • Юрист - Гаращук Ольга

    Изменение подведомственности (подчиненности) организации может служить основанием для увольнения по инициативе работодателя только для руководителя, его заместителей и главбуха организации. Остальных сотрудников можно уволить только при их несогласии работать в новой организации на измененных условиях.

    28 Мая 2014, 10:59
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Адвокат - Васильев Дмитрий
    Адвокат, г. Красноярск
    Общаться в чате

    Добрый день!

    при передачи организации в другой район (муп «жкс»Старая Кулатка в радищевский «водоканал») работников должны предупредить как сокращенные работники или уволить не предупреждая?

    люда

    Уволить работников могут только если они не согласятся на перевод, но не в другом случае.

    Удачи Вам!

    С Уважением,
    Васильев Дмитрий.


    28 Мая 2014, 14:22
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats