8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
800 ₽
Вопрос решен

В соц сетях один из бывших сотрудников распространяет, о том что у меня в кафе грязь, тараканы мыши и что я не плачу сотрудникам зарплату

Добрый день. В соц сетях один из бывших сотрудников распространяет, о том что у меня в кафе грязь, тараканы мыши и что я не плачу сотрудникам зарплату. Во все соц сети разослал. В связи с этим работник который планировал придти работать отказался. Во все соц сети я писала что б они убрали это сообщение что оно не соответствует действительности. Но все везде висит и грязь льется вот уже несколько дней. Куда мне можно обратиться чтоб привлеч их к ответстенности и как доказать что это все неправда.

  • Screenshot_20250512_203003_Telegram
    .jpg
, Елена, г. Москва
Ольга Сидорова
Ольга Сидорова
Юрист, г. Москва

Здравствуйте!  

 Полагаю, что Вам  необходимо еще раз  связываться с поддержкой социальных сетей  и  предоставить  доказательства того, что информация ложная. Некоторые платформы имеют процедуры для удаления клеветнического контента. А также опубликуйте официальное заявление на своих страницах в социальных сетях и на сайте, если он у вас есть  фото и видео, подтверждающие чистоту и безопасность вашего кафе, а также отзывы довольных клиентов и сотрудников.

Куда мне можно обратиться чтоб привлеч их к ответстенности и как доказать что это все неправда.

Сделайте и  сохраните все скриншоты и ссылки на сообщения, где распространяется ложная информация для дальнейших действий по решению сложившиеся  у вас ситуации  . Если информация действительно наносит серьезный ущерб, вы можете подать заявление в полицию. Это может быть квалифицировано как клевета  ( ст. 128.1 УК РФ )  или распространение ложной информации.

Можно обратиться в суд с иском о возмещении  вреда. Так согласно положений Пленума Верховного Суда РФ  от 24.02.2005 N 3, в своем Постановлении от «О судебной практике по делам о защите чести и достоинства граждан, а также деловой репутации граждан и юридических лиц»  по делам данной категории необходимо иметь в виду, что обстоятельствами, имеющими в силу статьи 152 ГК РФ значение для дела, которые должны быть определены судьей при принятии искового заявления и подготовке дела к судебному разбирательству, а также в ходе судебного разбирательства, являются: факт распространения ответчиком сведений об истце, порочащий характер этих сведений и несоответствие их действительности. Под распространением сведений, порочащих честь и достоинство граждан или деловую репутацию граждан и юридических лиц, следует понимать… изложение в  публичных выступлениях, заявлениях, адресованных должностным лицам, или сообщение в той или иной, в том числе устной, форме хотя бы одному лицу".

www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_52017/ 

 ВЫ  вправе требовать по суду опровержения порочащих вашу  честь, достоинство и деловую репутацию сведений, если распространивший такие сведения не докажет, что они соответствуют действительности.

0
0
0
0
Александр Пономарев
Александр Пономарев
Юрист, г. Екатеринбург
рейтинг 9.5

Здравствуйте, Елена.

Скажите, в каком формате обращались в соц.сети?

Если просто в чат, без приложения доказательств — вполне вероятно этого недостаточно.

Соберите доказательства, опровергающие доводы лица, написавшего данное сообщение, а само требование об удалении — изложите в письменном виде.

После этого — направьте его скан по электронным каналам связи и почтой РФ на юридический адрес.

После этого можно говорить, что с точки зрения закона Вы заявили надлежащее требование и отправили юридически значимое сообщение. (ст. 165.1 ГК РФ)

Также, согласно п. 11 ст. 152 ГК РФ, Вы в лице своей компании, можете потребовать в судебном порядке защиты чести, достоинства и деловой репутации, если соответственно, сможете опровергнуть те обстоятельства, которые описаны в сообщении и доказать, что данное сообщение относится к Вам.

0
0
0
0
Михаил Петров
Михаил Петров
Юрист, г. Саратов
рейтинг 10

Добрый день.

Во все соц сети я писала что б они убрали это сообщение что оно не соответствует действительности.

 Если Ваши требования не были удовлетворены администраторами социальных сетей — Вы не лишены права обратиться с иском в суд с требованием об удалении указанной информации и распространения опровержения.

Ваши требования в таком случае основываются на ст. 152 ГК РФ и направлены на защиту вашей деловой репутации.

В силу закона 

4. В случаях, когда сведения, порочащие честь, достоинство или деловую репутацию гражданина, стали широко известны и в связи с этим опровержение невозможно довести до всеобщего сведения, гражданин вправе требовать удаления соответствующей информации, а также пресечения или запрещения дальнейшего распространения указанных сведений путем изъятия и уничтожения без какой бы то ни было компенсации изготовленных в целях введения в гражданский оборот экземпляров материальных носителей, содержащих указанные сведения, если без уничтожения таких экземпляров материальных носителей удаление соответствующей информации невозможно.
5. Если сведения, порочащие честь, достоинство или деловую репутацию гражданина, оказались после их распространения доступными в сети «Интернет», гражданин вправе требовать удаления соответствующей информации, а также опровержения указанных сведений способом, обеспечивающим доведение опровержения до пользователей сети «Интернет».

Если Вам не известно кем именно распространены указанные сведения, то Вы вправе обратиться в суд с заявлением о признании распространенных сведений не соответствующими действительности.

Такое заявление рассматривается в порядке особого производства.

На Вас с учетом, существующей судебной практики лежит обязанность доказать факт распространения указанных сведений, а также их порочащий характер.

На Вас также будет возлагаться обязанность по доказыванию факта сформированной деловой репутации, а также факт утраты доверия к его репутации, следствием чего может быть сокращение числа клиентов и утрата конкурентоспособности, уход работников, отказ в приеме на работу со стороны со искателя в силу указанных причин.

При подачи иска Вы должны будете представить указанные сведения. Оформить их можно в виде

— скриншотов размещенных сведений

— сообщений от клиентов и соискателей

— копии актов проверки Вашей организации со стороны Роспотребнадзоора, подтверждающая отсутствие нарушений

— сведений об оплате заработной платы работников и т.п. данные, направленные на опровержение опубликованных сведений.

В силу сложившейся практики, что подтверждено  в «Обзоре практики рассмотрения судами дел по спорам о защите чести, достоинства и деловой репутации» (утв. Президиумом Верховного Суда РФ 16.03.2016) обязанность доказывать соответствие распространенных сведений действительности будет лежать на ответчике (при условии, что он Вам известен).

Вам известно лицо или лица, которые распространяют указанные сведения? 

0
0
0
0
Елена
Елена
Клиент, г. Москва
Известны только не знаю как доказать что это он отправил во все соц сети
Известны только не знаю как доказать что это он отправил во все соц сети

 Если доказательств нет, то Вы можете требовать от администратора социальных сетей опровержения и удаления указанных сведений.

0
0
0
0
Сергей Коколов
Сергей Коколов
Юрист, г. Иваново

Здравствуйте, Елена! 

Куда обращаться и что делать?  

1. Собирайте доказательства  
Прежде чем подавать заявления, зафиксируйте факт распространения ложной информации:  
— Скриншоты сообщений, постов, комментариев (с датой и ссылками).  
— Свидетельские показания (например, отказ потенциального работника с указанием причины).  
— Фото и видео санитарного состояния кафе (если нужно доказать, что обвинения ложные).  
— Документы (санитарные книжки сотрудников, акты проверок Роспотребнадзора, трудовые договоры и платежные ведомости, если речь о зарплате).  

2. Требуйте удалить информацию  
— Напишите официальное требование бывшему сотруднику (заказным письмом с уведомлением).  
— Подайте жалобу администрации соцсетей (через кнопку «Пожаловаться» или официальные формы).  
— Если это не поможет, можно обратиться в Роскомнадзор через их онлайн-приемную.  

3. Подайте заявление в полицию (по статье 128.1 УК РФ – клевета)  
Если ложь наносит ущерб вашей репутации и бизнесу, можно привлечь к уголовной ответственности.  
— Заявление подается в отдел полиции по месту жительства распространителя.  
— Приложите доказательства (скриншоты, убытки – например, отказ работника).  
— Если полиция откажет, можно обратиться в суд с иском о защите деловой репутации (статья 152 ГК РФ).  

4. Иск в суд о защите деловой репутации и возмещении убытков  
Можно требовать:  
— Опубликование опровержения (в тех же соцсетях).  
— Компенсацию морального вреда (если это физическое лицо).  
— Возмещение убытков (например, потеря клиентов или сотрудников).  

5. Дополнительные меры  
— Если бывший сотрудник действует в интересах конкурентов, можно обратиться в ФАС (по статье 14.33 КоАП РФ – недобросовестная конкуренция).  
— Если он раскрывает персональные данные (например, ваши личные переписки), можно жаловаться в Роскомнадзор.  

Что делать прямо сейчас?  
1. Соберите все скриншоты и доказательства.  
2. Направьте требование об удалении информации.  
3. Подайте заявление в полицию.  
4. Если ущерб значительный – готовьте иск в суд.  

Если нужна помощь в составлении заявления или иска – обращайтесьв личные. 

0
0
0
0
Похожие вопросы
Недвижимость
Данный сотрудник очень настойчиво стал нам навязывать заключение договора на выполнение работ с ООО "Саяны Энерго Сервисом"
Добрый день. Вопрос о незаконных действиях подрядчика ООО " Газпром газораспределение Нижний Новгород" ООО " Саяны Энерго Сервис". Мы многодетная семья проживаем в Автозаводском районе г. Н Новгорода дважы столкнулись с незаконными действиями ООО "Саяны Энерго сервис". Мы проживаем в квартире с газовой колонкой. Каждый год к нам приходит газовая компания для проведения ТО. С 2018 года все отметки были положительными. 19 декабря 2024 г. к нам пришел сотрудник ООО " Саяны Энерго Сервис" , проверив оборудование он постановил, что разгонный участок гофротрубы не соответствует техническому паспорту колонки. Колонку нужно опускать. С нарушением согласны, оно имеет место быть и мы конечно согласны его устранить. Но. Данный сотрудник очень настойчиво стал нам навязывать заключение договора на выполнение работ с ООО "Саяны Энерго Сервисом". Мы отказались от заключения договора с ними, сказав ему о том, что мы устраним нарушение, но не помощью их компании, тогда, данный сотрудник стал угрожать нам отключением газа! Или мы заключаем договор с ними на неизвестную сумму или мы выбираем другую компанию, но они оключают нам газ!!! По его словам, раз подрядчики саяны, значит и работы проводить должны они. Нам пришлось подписать договор и согласиться на их услуги, т.к. в декабре остаться с маленькими детьми без газа мы не могли. За это нам насчитали 12 300 р. После ухода данного сотрудника мы позвонили в организацию с которой у нас заключен договор - ООО " Газпром газораспределение Нижний Новгород" где подтвердили информацию о том, что Саяны не имеют права навязывать свои услуги и мы можем вызвать любого другого мастера для устранения неисправностей. Они только проводят ТО. Все нарушения мы устранили, отдав за это меньшую цену. Спустя год 02.2026 к нам с плановым ТО пришел . Проверил, замерил, сфотографировал, опросил все ли в порядке, жена подтвердила , что все исправно, сотрудник дал акт на пописание ТО ничего ей сказав попросил быстро расписаться,т.к торопится. Она расписалась, после чего он озвучил, что у нас нарушение от колонки до сгиба гофры должно быть 50 см(по техпаспорту) , а у нас 45 и опечатал кран подачи газа к колонке. Нашел на просторах интернета информацию "Постановлением РФ н. 410 согласно п. 77 и 78 постановленияограничить поставку газа может только исполнитель- организация, с которой заключили договор. " И так как подрядчик выявил нарушение, то для приостановки газа он обязан был вызвать аварийную службу. Считаю, что данный сотрудник превысил свои полномочия. Основываясь на многочисленных жалобах в интернете по незаконным действиям Саян и личном опыте не хочу больше допускать сотрудников данной организации в свою квартиру. Так же не могу дозвониться оператору чтоб вызвать мастера! Так как причина неисправности устранена, а мои дети сидят в середине февраля без горячей воды!!!! К тому же сотрудник перекрыл краник опечатал его клейкой лентой и РАЗРЕШИЛ пользоваться газом, но для того, что бы газ снова открыть пришлось отклеить ленту и теперь видно, что пломбу срывали, как быть и дейсвовать дальше, подскажите, пожалуйста?.....
, вопрос №4853083, Ольга, г. Нижний Новгород
Трудовое право
Есть ли реальные перспективы и какие?
Добрый день! В отделе есть группа сотрудников из 5 человек, которая работает в смену по 12 часов. Изначально работали круглосуточно, но несколько лет назад руководитель решил что ночью работы нет, а днём ее стало больше, поэтому перевели всех на новый график с тремя дневными разнесенными по времени 12-часовыми сменами, оформили приказом, с которым всех ознакомили. Надбавка за работу в ночное время естественно исчезла и ее никак не компенсировали. Сейчас ситуация повторяется. В этом году решили одного человека из группы занять исключительно работой по закупкам в зоне ответственности отдела. Никого в группе это естественно не устраивает - поскольку объем работы из года в год растет (равно как и требования и претензии к качеству), убрав одного человека из группы, нагрузка ляжет на оставшихся. Компенсации никакой не предлагается, приказа об изменении режима работы нет, заранее с изменением графика никого не ознакомили, просто изменили график установив одному человеку смены по 8 часов каждый день. В коллективном договоре есть пункт о том что смены распределяются равномерно и типовые графики смен, новый график (впрочем как и старый с дневными сменами) ни одному типовому не соответствует. Вопрос в том как можно этому противостоять, отстоять свое мнение и интересы, как могут развиваться события, к чему быть готовым и как подстраховаться в случае если встанет вопрос увольнения. Можно ли добиться компенсации? Какие доказательства и как можно собрать чтобы бороться в суде? Есть ли реальные перспективы и какие? Организация достаточно большая, в штате несколько юристов, зарплата белая.
, вопрос №4852928, Константин, г. Уфа
ДТП, ГИБДД, ПДД
Ехал по селской местности и при повороте проехал сплошную линию и скатился в кувеет кароче говоря уснул
Ехал по селской местности и при повороте проехал сплошную линию и скатился в кувеет кароче говоря уснул попозже подехала ГБДД и зафиксировала нарушение по стоте 12.15 что мне ожыдать в суде и что можно озвучевать для своей зашити чтобы неришили прав
, вопрос №4852689, Джамшед, г. Советск
Семейное право
Что мне можно сделать в этом случае?
Добрый день! Подскажите ,пожалуйста, что делать в моем случае. В данный момент я с бывшим супругом в разводе. В браке мы брали 1 к.кв в ипотеку. В конце 24 года бывший супруг с матерью своей на меня напали, мне пришлось уйти из квартиры. Нас развели, я подала на развод.Я переводила бывшему супругу ежемесячно половину стоимости ипотеки ,т.к. он является основным заемщиком и только он знает счет ,куда надо переводить деньги в банке дом. рф. Я переводила по СБП на этот банк. Официально обращалась в банк,что бы нам разделили счета. Но банк отказал. Платежи у нас проходят в последний день месяца. В январе 31 го числа я перевела как обычно половину , но случайно узнала,что бывший супруг не перевел на ипотечный счет ни мою половину и не внес свою.Пошли просрочки по платежам. Я написала заявление в полицию о том,что я перевела целевые деньги на погашение ипотеки,а бывший супруг не перевел на ипотечнный счет, только он видит его в своем приложении и в случае чего ,может так же с этого счета деньги снять. Как мне быть в данной ситуации,что бы не лишиться квартиры?Он мне говорит,что я буду оплачивать все, он ничего платить не будет больше и вопросы банка будут ко мне. Так же он не платит за жкх, долг уже около 50 т.р. и дальше продолжает расти. Что мне можно сделать в этом случае? Я снимаю квартиру и плачу за к/у хозяину квартиры
, вопрос №4851720, евгения, г. Санкт-Петербург
Интеллектуальная собственность
Если человек делает скриншот с фильма и выкладывает в эту соц сеть, является ли это нарушением авторских прав правообладателей фильма?
Вопрос об авторских правах при использовании пинтереста. Если человек делает скриншот с фильма и выкладывает в эту соц сеть, является ли это нарушением авторских прав правообладателей фильма? Ведь на вряд ли автор пина спрашивал разрешения на это у правообладателей фильма и не факт, что человек смотрел этот фильм на лицензионной платформе. И являюсь ли я нарушителем авторских прав, если сохраняю этот пин себе на доску в самом пинтересте (или в личную галерею на устройстве)?
, вопрос №4851145, Полина, г. Москва
Дата обновления страницы 16.05.2025