Здравствуйте, Катерина
В силу закона, генеральный директор несет перед обществом ответственность за убытки, причиненные своими виновными действиями, и обязан возместить их по требованию учредителей.
Так, в п.2 ст.44 ФЗ № 14-ФЗ от 08.02.1998 г. «Об обществах с ограниченной ответственностью»).
2.Члены совета директоров (наблюдательного совета) общества, единоличный исполнительный орган общества, члены коллегиального исполнительного органа общества, а равно управляющий несут ответственность перед обществом за убытки, причиненные обществу их виновными действиями (бездействием), если иные основания и размер ответственности не установлены федеральными законами. При этом не несут ответственности члены совета директоров (наблюдательного совета) общества, члены коллегиального исполнительного органа общества, голосовавшие против решения, которое повлекло причинение обществу убытков, или не принимавшие участия в голосовании.
Дя того, что бы ограничить полномочия директора, существуют несколько путей:
1. Сделки можно одобрять решением общего собрания участников общества.
Законодательно такой пут предусмотрен ст. 45 Федерального закона от 8 февраля 1998 г. № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью»
Так, в решении об одобрении сделки должны быть указаны лицо (лица), являющиеся сторонами в сделке. Должна быть указана цена, предмет сделки и иные ее существенные условия.
Кроме того, общее собрание участников общества может принять решение об одобрении сделки, в совершении которой имеется заинтересованность и которая может быть совершена в будущем в процессе осуществления обществом его обычной хозяйственной деятельности. Следует указать сумму (её придел), на которую может быть совершена сделка. Решение об одобрении сделки имеет силу до следующего очередного общего собрания участников общества, если иное не предусмотрено указанным решением.
В случае, если сделка является крупной, следует руководствоваться номрой, указанной в ст. 46 Федерального закона от 8 февраля 1998 г. № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью». Второй путь, по которому можно ограничить полномочия директора — расширение компетенции вышестоящих органов путем закрепления данных норм в Уставе общества.
Дело в том, что вормирование компетенции Генерального директора осуществляется по остаточному принципу – полномочия генерального директора включают любые действия, которые не отнесены к компетенции вышестоящих органов. Поэтому если Генерального директора компании нельзя обязать выполнить указание собственников, то ему можно запретить совершать какие-либо действия без волеизъявления вышестоящих органов.
Если заоном компетенция Общего собрания жестко регламентирована, то правовые ограничения на расширение компетенции Совета директоров отсутствуют.
В компетенцию Совета директоров, могут быть включены следующие вопросы:
— любые сделки с имуществом компании (движимым и недвижимым);
— сделоки в отношении прав компании на результаты интеллектуальной деятельности;
— сделки, направленные на выдачу и получение обществом займов, кредитов и поручительств;
— сделки свыше определенной суммы;
— сделки с акциями (долями в уставных капиталах, паями) других компаний и прав в отношении них;
— другие вопросы на усмотрение собственников компании.
Еще одна возможность ограничить злоупотребления Единоличного исполнительного органа предусмотрена трудовым правом. Так, например, учредители могут предусмотреть уставом право прекратить трудовой договор с генеральным директором в любое время, без указания причин (п.2 ст.278 ТК РФ), (Постановление №3-П от 15.03.2005 г. Конституционного суда РФ).
Либо, заключать срочный трудовой договор с директором (ст. 59 и ч. 1 ст. 275 ТК) В соответствии со ст. 277 ТК РФ возможно установить полную материальную ответственность за прямой действительный ущерб со стороны директора.
С Уважением