Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Какие последствия могут быть для меня?
Я буду уволена с 28.12.2024 года. Но мне сказали что меня не рассчитают пока ре пройдет ревизия, на которую я, будучи уволенной должна явиться.
Когда я устраивалась ревизия в магазине не производилась уже год, т.е. я не принимала еë. Так же, при трудоустройстве, я только написала заявление с просьбой меня принять на работу. Договор я не подписывала и не видела его до сих пор. Трудоустроена я с 01.04.2024г..
Зарплату мы получаем наличными и забираем ее сами из кассы. Имею ли я право завбрать часть суммы в счет своей зарплаты за 12.2024г и уйти, не приходя на ревизию? Какие последствия могут быть для меня?
Если вы уволены с 28.12.2024, то работодателю необходимо провести расчет с вами. Обычно расчеты проводятся в день увольнения или в последующий рабочий день, а расчет включает все не выплатенные зарплаты и другие компенсации (например, за неиспользованный отпуск).
С точки зрения закона, если у вас нет подписанного трудового договора, это может привести к возникновению споров относительно ваших прав и обязанностей. Ваша работа и трудовые отношения могут быть документально оформлены, например, через личную карточку работника или другие документы, но отсутствие письменного договора может давать вам больше прав в некоторых ситуациях.
Получение заработной платы:
— Вы имеете право на получение заработной платы за отработанный период, и работодатель обязан произвести расчет по окончании вашего трудового договора.
— Если вы хотите забрать часть заработной платы за декабрь, важно понимать, что это должно происходить в рамках трудового законодательства.