Здравствуйте. Подскажите, я отец-одиночка, у меня полутора годовалый сын, ходит в садик. Служу по контракту уже 10 лет, могу ли я сейчас в период СВО уволиться из ВС РФ? Так как трудно совмещать отцовства и службу.
Здравствуйте, Сергей.
Нет, напрямую уволиться с военной службы по контракту Вы в период мобилизации не можете.
Только через заключение аттестационной комиссии части и по решению командования в соответствии с Указом Президента РФ №580 ДСП от 03.08.2023.
Подайте соответствующий рапорт командованию, приложите документы о составе семьи, о том, что воспитываете ребенка один, в отсутствие матери.
Здравствуйте!
В соответствии с действующим законодательством расторжение контракта возможно только по следующим основаниям:1) Предельный возраст;
2) Назначение военнослужащими наказания в виде лишения свободы;
3) По состоянию здоровья (категория «Д-не годен к военной службе).
В соответствии с п. 4 Указа Президента от 21.09.2022 № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации»
4. Контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, за исключением случаев увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям, установленным настоящим Указом.Таким образом, уволиться по окончанию срока контракта не получится.
Можно попробовать уволиться в качестве особого исключения, подав на имя командира части рапорт об увольнении, на основании указа Президента РФ от 03.08.2023 № 580-ДСП
Необходимость увольнения в данном случае разрешается индивидуально, с учетом состояния здоровья,
Здравствуйте!
Ввиду того, что Вы отец, воспитывающий ребенка без матери Вы можете уволиться из ВС РФ согласно указа Президента РФ 580дсп от 2023 г. в связи с семейными обстоятельствами согласно п. 3 ст. 51 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».
Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы:
в) по семейным обстоятельствам:в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца) ребенка;
Для этого Вам необходимо обратиться к командиру воинской части с рапортом о рассмотрении Вас на аттестационной комиссии воинской части на предмет увольнения из Вооруженных Сил РФ. К рапорту приложите документы, подтверждающие факт воспитания ребенка без матери.
В случае положительного заключения аттестационной комиссии и утверждения его командиром воинской части документы будут направлены вышестоящему командиру и далее — в ГУК МО РФ. При положительном решении — будет издан приказ МО РФ о Вашем увольнении.
Состав аттестационной комиссии части утверждается приказом командира части.
Если будет положительное решение аттестационной комиссии части и соответствующее представление командира, то при положительном решении вышестоящего командования Вас могут уволить.
Только сегодня, например рассматривался случай когда аттестационная комиссия части приняла положительное решение а командование округа указало на необходимость пересмотра решения аттестационной комиссии части. И аттестационная комиссия отменила свое первое решение и приняла решение об отсутствии оснований для увольнения.
Так что все на усмотрение командования по большому счету.