Бесплатная консультация юриста в Москве
8 800 350-94-14
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

128 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
128 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Трудовое право

Работодатель "загнал в тупик"

Добрый день. Ситуация следующая: моя жена занимает должность кредитного менеджера в одном из коммерческих банков. У нее в подчинении кредитные представители банка на точках продаж потребительских товаров в магазинах Эксперт. Вот уже второй месяц у банка проблемы с персоналом на должности кредитного представителя - руководство не может полностью укомплектовать штат работников. Из-за этого текущему персоналу приходится перерабатывать (переработка не оплачивается), а моей жене приходится работать также и на точках, выполняя обязанности своих подчиненных. Переработка ей не оплачивается, фактически она имеет 1 выходной раз в 12 дней. Терять должность не хочется, персонал так и не находится, премии работодатель выплачивать отказывается, так как фактически процент ее премии напрямую зависит от результативности сотрудников в ее подчинении. Как быть в такой ситуации? Просто увольняться с работы без выплаты какой-либо компенсации не хочется.

24 Апреля 2014, 15:31, вопрос №435327 Сергей, г. Красноярск
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 18.01.2017 мы ответили на 1060 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (1)

stats