Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Я нашла работу в другом отделении
Я нашла работу в другом отделении. Более с высокой зарплатой. Заведующая отделением не отпускает. Что делать в этом случае
Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
Согласно, п.5 ч.1 ст.77 ТК РФ и вашего письменного заявления на перевод работника по его просьбе или с его согласия на работу к другое отделение, при предоставлении гарантийного письма от работодателя, который Вас возьмёт на работу о согласии на перевод с одного отделения организации в другое отделение, Ваш нынешний работодатель увольняет Вас на основании п.5 ч.1 ст.77 ТК РФ перевод работника по его просьбе или с его согласия на работу к другое отделение работодателя.
Таким образом, работодатель Вашей новой работы, предоставляет Вам гарантийное письмо, что возьмёт Вас на работу о согласии на перевод с одного отделения в другое отделение, Ваш старый работодатель расторгает трудовой договор на основании п.5 ч.1 ст.77 ТК РФ днём указанным в гарантийном письме и в вашем заявлении.
Доброго вам дня