Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

636 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
636 юристов сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Заработная плата заместителя руководителя в муниципальном учреждении

Здравствуйте! Я работаю художественным руководителем в сельском Доме Культуры (отношусь к руководящему составу как и директор ДК). Моя заработная плата состоит из оклада, начислений за интенсивность, за работу в сельской местности, за стаж и качество работы... Разница с директором ДК у меня составляет более 11 тысяч рублей, с главным бухгалтером разница более 7 тысяч рублей в их пользу. Начисления за качество работы и интенсивность труда у меня одни из самых маленьких в учреждении, в 1,5 раза меньше чем у руководителей кружков, делопроизводителя, в 3 раза меньше чем у директора . Работаю 5 дней в неделю с 8.00 до 16.00 во время мероприятий (особенно вечерних) рабочий день может растянуться до 22.00. Выговоров, пропусков, больничных нет, требования начальства стараюсь выполнять своевременно. Стаж работы в учреждении 8 лет. Скажите, законно ли занижение мне заработной платы и куда можно обратиться для мирного урегулирования данного вопроса...

07 Апреля 2014, 18:51, вопрос №419786 Валентина, г. Ростов-на-Дону
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линию
для Москвы и Московской области:

8 499 705-84-25

Свободных юристов на линии: 7

stats