Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Здравствуйте, 15.07 внесли запись в трудовую книжку, трудовой договор не подписывала, 16.07 передумала выходить
Здравствуйте, 15.07 внесли запись в трудовую книжку, трудовой договор не подписывала, 16.07 передумала выходить, не устроила работа, а запись в электронной трудовой есть, могу ли я устроиться другую работу и может ли работадатель аннулировать договор?
Здравствуйте, Юлия! У вас с работодателем уже возникли трудовые правоотношения. Теперь вам необходимо уволиться, написав соответствующее заявление. По законодательству вы должны отработать 2 недели либо 3 дня (если были приняты на работу с установлением испытательного срока).
Также есть возможность договориться с работодателем и расторгнуть трудовой договор по взаимному согласию, но это право работодателя. В случае такого расторжения можно не отрабатывать установленный законодательством срок.