Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

352 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
352 юриста сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Невыплаты зарплаты

Добрый день!

Я работала в организации до 24.02.2014. На момент увольнения не получена зарплата за период с октября 2013 по февраль 2014. Организация подала заявление о признании его банкротом, назначен конкурсный управляющий , назначено конкурсное управление с 07.12.13.

Вопрос: нужно ли подать заявление конкурсному управлющему о признании меня кредитором или я автоматически попадаю в список кредиторов? Какие еще шаги можно предпринять, чтобы получить наконец свою зарплату? В прокуратуру, в трудовую инспекцию обращаться бесполезно

03 Апреля 2014, 16:22, вопрос №416054 Лира, г. Москва
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 10.12.2016 мы ответили на 676 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Darbinyan Misak

    Здравствуйте Лира! Вам в первую очередь надо подать
    ходатайство в Арбитражный суд о включение Вас в реестр в качестве кредиторов, а
    также уведомить об этом конкурсному управляющему, заблаговременно отправить по
    почте письмо. По поводу Вашей зарплаты, ВЫ имеете право участвовать в собраниях
    кредиторов и увидеть какие меры предпринимает конкурсный управляющий для
    возмещение ваших денег.


    03 Апреля 2014, 16:38
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats