Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

386 ₽

Вопрос решен

Как поступить в такой ситуации?

Соревнования по фигурному катанию в другом городе.Тренер по документам спорт школы и за счет школы, может вывести только 7 воспитанников, а нужно вывести 11.Родители 4х воспитанников хотят вывести детей за свой счет,но прлблема в том,что директор спорт школы не подписывает заявку на этих 4х детей и не разрешает родителям оплачивать расходы на соревнования.Как поступить в такой ситуации?Спасибо!

26 ноября 2023, 05:31, Екатерина, пгт. Излучинск

Вагиз Ахмадиев

Юрист, г. Уфа

Здравствуйте!

Тренер по документам спорт школы и за счет школы, может вывести только 7 воспитанников, а нужно вывести 11.

7 воспитанников — это где указано? В локальном акте школы или в Положении о соревновании указано состав команды в таком количестве?

В любом случае директор школы не может направить команду, расходы возложив на родителей. Таким образом он не может и подписать заявку на 11 воспитанников.

Определенным выходом может быть самостоятельная заявка остальных участников и оплата расходов родителями, если такая возможность Положением о соревновании такое предусмотрено.

ГК РФ Статья 779. Договор возмездного оказания услуг
1. По договору возмездного оказания услуг исполнитель обязуется по заданию заказчика оказать услуги (совершить определенные действия или осуществить определенную деятельность), а заказчик обязуется оплатить эти услуги.

27 ноября 2023, 03:31

Здравствуйте Екатерина.

… фигурному катанию в другом городе. Тренер по документам спорт школы и за счет школы, может вывести только 7 воспитанников, а нужно вывести 11.Родители 4х воспитанников хотят вывести детей за свой счет, но проблема в том, что директор спорт школы не подписывает заявку на этих 4х детей и не разрешает родителям оплачивать расходы на соревнования....

Если речь идёт о государственном или муниципальном спортивном учреждении, руководитель прав. и не может подписать такую заявку, ведь здесь всё должно проходить в рамках Федерального закона «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» от 05.04.2013 N 44-ФЗ, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_144624/

Далее я продолжу в следующем ответе ниже.

27 ноября 2023, 08:52

С учётом моего ответа выше далее:

Как поступить в такой ситуации?.....

за счет школы, может вывести только 7 воспитанников, а нужно вывести 11.

Родители 4х воспитанников хотят вывести детей за свой счет,

Соответствующее распоряжение издается о направлении 11 детей, при этом согласно распоряжению следует обозначить, что на 7 — х из них финансирование осуществляется учреждением, а 4 — х за свой счёт.

Выдать заверенные копии распоряжений родителям 4 -х детей как подтверждение, которые далее уже самостоятельно произведут оплаты за счёт собственных средств.

Вот в таком порядке это возможно, но в свою заявку расчёт ими за счёт собственных средств от учреждения, руководитель никак включать не может.

Здесь расчёты следует производить по раздельности.

Свои уточнения Вы можете писать мне в личный чат, пройдя по ссылке на мой личный профиль:https://pravoved.ru/lawyer/798541/

нажав кнопку «Общаться в чате».

27 ноября 2023, 08:56

Похожие вопросы

Наследство

Здравствуйте, от мужа по наследству достался долг по кредиту и наследство, но наследство в зоне подтопления, можно ли при такой ситуации не платить долг по кредиту?

Здравствуйте,от мужа по наследству достался долг по кредиту и наследство,но наследство в зоне подтопления , можно ли при такой ситуации не платить долг по кредиту? Спасибо

Вчера в 12:40, вопрос №4137217, Алена, г. Москва

2 ответа

1000 ₽

Вопрос решен

Гражданское право

И защищен ли хоть как-то Исполнитель в таких ситуациях?

Здравствуйте. Столкнулась с агрессией и неуважительным отношением со стороны заказчика в процессе оказания услуг по обучению. Ею было оплачено лишь 50% стоимости услуг. Можем ли мы прекратить с ней работу по истечению оплаченной половины срока оказания услуг? В нашем договоре указано: "4.5.1. Исполнитель имеет право предоставить Заказчику доверительную рассрочку оплаты услуг на условиях, согласованных Сторонами в переписке в мессенджере. В случае, если Заказчик не оплатил какую-либо часть денежных средств, Исполнитель имеет право не предоставлять ему услуги со дня следующего за последним днем оплаты". Однако я боюсь негативной реакции и проявления еще большой агрессии со стороны заказчика. Мои услуги выполняются в полном объеме. Но я слышала, что в случае суда, суд чаще всего встает на сторону заказчика, несмотря на пункты, указанные в договоре. У меня есть опасения, что если я откажусь работать бесплатно, заказчик проявит истерику и подаст в суд, а суд обяжет меня выполнить полную компенсацию, несмотря на выполненную работу. Подскажите, возможен ли такой исход. И защищен ли хоть как-то Исполнитель в таких ситуациях? Спасибо.

29 мая, 15:31, вопрос №4136184, Елена, г. Мытищи

9 ответов

700 ₽

Вопрос решен

Трудовое право

Посоветуйте, что можно сделать в такой ситуации?

Здравствуйте! Помогите разобраться, пожалуйста! В моём трудовом соглашении вознаграждение установлено двумя пунктами: 3.1 "За выполнение трудовых обязанностей Работнику устанавливается должностной оклад, который с учетом всех налогов составляет 100.000 рублей в месяц." 3.2 "По решению административного совета предприятия Работнику может выплачиваться ежеквартальная премия в размере 80.000 рублей" При этом данная премия из п. 3.2 действительно выплачивалась мне на протяжении 6 лет каждые 3 месяца. Получение данной премии не было связано с выполнением мною каких-либо условий или достижения каких-либо показателей. Правильно ли я понимаю, что такая премия уже фактически является частью моего вознаграждения, и невыплата её может быть обжалована? Дело в том, что в этом месяце мне впервые с момента заключения трудового договора не выплатили премию. Никаких выговоров или претензий к моей работе не было ни письменно, ни на словах. Руководство не отвечает на вопросы, считая, что вправе по своему желанию выплачивать премию или не делать этого. Посоветуйте, что можно сделать в такой ситуации? Спасибо!

29 мая, 11:15, вопрос №4135848, Сергей, г. Москва

7 ответов

Уголовное право

И имею ли я право при таких ситуациях забрать кошелёк и телефон?

Здравствуйте. Я встречаюсь он ещё не развёлся официально, но жить они не живут вместе с женой 4 месяца. Говорит не оформляет развод из-за процесса, по которому проходит свидетелем. Недавно его задержали на 3е суток, и потом отпустили с извинениями. Вещи при этом телефон он отдал жене. Говорит если бы ты была рядом, я не имел бы права тебе их отдать. Так ли это? И имею ли я право при таких ситуациях забрать кошелёк и телефон?

29 мая, 04:39, вопрос №4135350, Надежда, г. Тамбов

1 ответ

Уголовное право

Подскадите, что делать в такой ситуации?

Здравствуйте!Со мной по соседству проживает женщина с признаками психоза или шизофрении (я особо не разбираюсь) Дело в том,что у человека сезонно случаются приступы агрессии.Может подойти,начать угрожать,кинутся.С ней проживают 2 несовершеннолетних.Девочка лет 9-10 и годовалый ребенок.Подскадите,что делать в такой ситуации?Боимся в подъезд заходить(((

26 мая, 16:04, вопрос №4132217, Софья, г. Москва

1 ответ