Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
По какой статье я могу защитить свои права
имеет ли право работадатель уволить меня по сокращению штатного расписание, если у меня ребенок на еждевние и я воспитываю его одна
, Юлия, г. Красноярск
Виктор Богаченков
Юлия, в соответствии с ч.4 ст 261 Трудового кодекса расторжение трудового договора с одинокими матерями по сокращению штата не допускается, кроме случаев ликвидации предприятия. Поэтому ваш работодатель не может уволить Вас в связи с сокращением штата.
Юлия, незаконные действия администрации можно обжаловать в суд или Государственную инспекцию труда по Красноярскому краю, которая находится по адресу: 660125, Красноярск, ул. 9 Мая, 12, окно 17; т +7 (391) 228-86-81
Удачи Вам, суважением, Виктор Богаченков
Юлия!
Поздравляю Вас с 8 марта! Желаю Вам
любви, благополучия и счастья!
Если Вам нужна защита,
если нужен Вам совет,
обращайтесь в Правовед!
С уважением, Виктор Богаченков.