8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Интересный вопрос

Здравствуйте!Мне кажется у меня очень интересный вопрос связанный с одной компанией. Работаю не по ТК, система работы такова, что приходят различные указания с другого города а я закреплен в совершенно другом. И проходят тайные проверки покупателей, только вот одно НО. Предупредили так, если тайный покупатель не найдёт меня в течение трёх или пяти минут, то меня сократят на всю з.п. за месяц. Законно ли это? и что грозит компании если всё таки это незаконно?

, Дмитрий Игоревич Агафонов, г. Череповец
Дмитрий Беляев
Дмитрий Беляев
Адвокат, г. Санкт-Петербург
Эксперт

Здравствуйте. Нет, конечно не законно. 

Ваши обязанности должны быть определены в трудовом договоре и должностной инструкции. Но если Вы работаете без оформления трудовых отношений — то соответственно, работодатель уже фактически трудовое законодательство нарушает. Так что вполне вероятно, что таких проверок от него можно ждать с последующим увольнением.

Я рекомендую Вам уже сейчас принимать меры к защите своих прав, так как если Вас уволят, то Вы можете обратиться в суд с иском, в котором Вам также нужно будет заявлять требования об установлении фактических трудовых отношений. 

Для этого собирайте документы, которые эти обстоятельства могут подтвердить в дальнейшем.

Будут дополнительные вопросы — пишите в чат.

1
0
1
0
Дата обновления страницы 14.02.2014